Die CONET-Gruppe ist seit mehr als 30 Jahren der Digitalisierungspartner mit Fokus auf Consulting, Customer Experience, Data Intelligence, Managed Services, SAP und Software Development.

• Alltag im HR-Team: Du unterstützt unser HR-Team im operativen Tagesgeschäft und bei der Mitarbeiterbetreuung

• Onboarding & Offboarding: Du begleitest neue Mitarbeitende beim Start und Austritt und pflegst unsere Personalstammdaten

• Vertragsmanagement: Du setzt Vertragsunterlagen auf und archivierst relevante Dokumente

• Kennzahlen & Auswertungen: Du erstellst Reports und unterstützt beim Monitoring wichtiger HR-Kennzahlen

• HR-Projekte: Du wirkst an spannenden Projekten mit, z. B. der Digitalisierung unserer Prozesse

• Du studierst im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder einem ähnlichen Studiengang – idealerweise mit Schwerpunkt Personal

• Erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich sind von Vorteil

• Du beherrschst MS Office, insbesondere Excel und hast Lust, Dich in neue Programme einzuarbeiten

• Du bringst Teamgeist, eine schnelle Auffassungsgabe, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein mit

• Du sprichst und schreibst fließend Deutsch

Wertschätzung heißt bei CONET, dass sich Einsatz auch in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, z.B.

• frühzeitige Einbindung in Projekte

• flexible Arbeitszeitgestaltung

• Begleitung durch Paten

• hybrides Arbeiten

Du möchtest die Welt der Personalverwaltung nicht nur kennenlernen, sondern aktiv mitgestalten? Dann werde Teil unseres engagierten HR-Teams und unterstütze uns bei der Organisation und Betreuung unserer Mitarbeitenden. Du übernimmst Verantwortung für eigene Aufgabenbereiche und lernst, welche Details im Personalmanagement wirklich den Unterschied machen.

Du möchtest Teil von #teamconet werden?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!

Bitte bewirb dich über unser Online-Formular auf: www.conet.de/karriere.

Lea Theissen

People Partner

People & Workforce Solutions

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