Business Development Manager (m/w/d) – Bremen Nutze den Frühling für deinen nächsten Karrieresprung im AERO-Bereich!

Du hast genug vom Winterschlaf und möchtest dich beruflich neu entfalten? Dann komm an Bord! Unser Mandant in Bremen sucht dich als Business Development Manager (m/w/d) in Vollzeit und unbefristeter Festanstellung.

Deine Aufgaben

• Vertragsverhandlungen: Du übernimmst den Lead, verhandelst erfolgreich und behältst dabei alle Rahmenbedingungen im Blick.
• Employer Branding: Du hilfst dabei, das Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber zu positionieren.
• Kundenbetreuung & Neukundenakquise: Du baust Bestandskundenbeziehungen aus und gewinnst neue Partner im AERO-Bereich.
• Angebots- & Vorschlagserstellung: Du erarbeitest passende Lösungen für die Kundenbedürfnisse und präsentierst diese überzeugend.
• Marktanalysen: Du identifizierst Trends und Chancen in deinem Vertriebsgebiet und entwickelst daraus Strategien.
• Mitarbeiterschulungen: Du schulst Kolleg*innen und sorgst für einen reibungslosen Wissenstransfer.
• Verkaufsstrategie & Beziehungsaufbau: Du erstellst strategische Pläne, um den Lösungsvertrieb zu stärken, und baust wichtige interne wie externe Kontakte auf.
• Kundenzufriedenheit: Besonders beim Supply Chain Management und anderen Mehrwertdiensten hast du ein Auge darauf, dass alles rundläuft.
• Strategische Entwicklung: Du arbeitest eng mit dem Vertrieb und Marketing zusammen, um langfristige Account-Pläne zu erstellen.
• Reporting: Du behältst den Überblick über alle Aktivitäten und Erfolge, um diese transparent zu kommunizieren.

Dein Profil

• Bachelor-Abschluss und 3–5 Jahre Erfahrung im technischen Außendienst.
• Erfahrung im Vertrieb oder Marketing – am besten in der AERO-/Mil-Branche.
• Kenntnisse in Vertriebstracking-Systemen wie SalesForce.com oder Oracle.
• Proaktiv & selbstständig: Du fühlst dich in dynamischen Umgebungen wohl und kannst auch bei Unsicherheit souverän agieren.
• MS Office liegt dir ebenso im Blut wie der Umgang mit Word, Excel, Outlook und PowerPoint.
• Aktuelle oder jüngste Branchenerfahrung im AERO-Bereich, dazu ein gutes Netzwerk im Markt/Gebiet.
• Full-Life Cycle-Dienstleistungserfahrung rundet dein Profil ab.

Bereit für den nächsten Step?

Dann nutze den Frühling, um durchzustarten! Schick uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (PDF) an:

Henry Griepenstroh E-Mail: jobs@griepenstroh.com

Bitte gib deinen möglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellungen an.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.