Im Rahmen unserer strategischen HR-Ziele widmet sich die swb AG dem Zukunftsthema Arbeitgeberattraktivität.
Als verlässlicher Arbeitgeber mit eigenem Haustarifvertrag und starken Sozialleistungen sind wir im Markt bereits gut positioniert. Doch um auch für die junge Generation langfristig attraktiv zu bleiben, wollen wir besser verstehen, was jungen Talenten heute wirklich wichtig ist.

Deshalb suchen wir dich!

In deiner Masterarbeit unterstützt du uns dabei, unsere Arbeitgeberleistungen gezielt weiterzuentwickeln.

Deine Herausforderung

• Analyse des Themas Arbeitgeberattraktivität der Zukunft mit Fokus auf junge Zielgruppen
• Qualitative Erhebung (z. B. Interviews) mit Auszubildenden, Werkstudierenden, Praktikant:innen, Trainees etc. – innerhalb der swb und ggf. auch extern
• Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen zur Optimierung unserer Zusatzleistungen, Benefits und Alleinstellungsmerkmale (USPs)
• Entwicklung praxisnaher Vorschläge zur strategischen Weiterentwicklung unseres Personalmanagements
• Enge Abstimmung mit internen Stakeholdern wie dem Betriebsrat oder Fachabteilungen
• Ein Projekt mit echtem Impact – Start jederzeit möglich

Das bringst du mit

• Du befindest dich am Ende deines Studiums im Bereich Psychologie, BWL oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Du hast Interesse an praxisnaher Forschung und willst empirisch arbeiten (z. B. mit Interviews oder Umfragen)
• Du möchtest mit deiner Masterarbeit einen echten Mehrwert für ein Unternehmen schaffen
• Du kommunizierst gern mit unterschiedlichen Ansprechpartner:innen und bist bereit, auch vor Ort Termine wahrzunehmen

Das erwartet dich unter anderem

• Spannende Einblicke in aktuelle HR-Themen wie Employer Branding, Recruiting, Personalentwicklung und New Work.

• Praxisnahe Betreuung durch erfahrene Kolleg:innen aus dem HR-Team sowie eine feste Ansprechperson.

• Eigenverantwortliches Arbeiten an einem klar definierten Forschungsthema mit Gestaltungsspielraum für deine Ideen.

• Zugang zu relevanten Daten und Unternehmensstrukturen, die dir eine fundierte wissenschaftliche Arbeit ermöglichen.

• Netzwerk- und Austauschmöglichkeiten mit Fachbereichen, Führungskräften und anderen Studierenden/Praktikant:innen.

• Flexibles Arbeiten – inklusive Homeoffice-Option und moderner Arbeitsplatzumgebung.

Unser Zusammenspiel

Ob Allrounder oder Spezialist, ob an Menschen, Umwelt, Zahlen oder Technik interessiert, bei der swb AG sind die Jobs vielfältig und immer relevant. Allen Tätigkeiten gemein ist eine sichere Perspektive. Als Unternehmen, das in langen Zeithorizonten denkt, sind wir an der bestmöglichen Entwicklung unserer Mitarbeitenden interessiert – und fördern diese nach Kräften. Wir möchten, dass sich die Menschen bei der swb AG mit uns auf den Weg machen, ihre eigene Zukunft gestalten und an der Zukunftssicherung einer ganzen Region mitwirken.

Wir leben Diversität und heißen alle Menschen willkommen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Behinderung und Identität. Wir sind davon überzeugt, dass uns Vielfalt bereichert und im gemeinsamen Arbeiten voranbringt. Deshalb haben wir 2017 die Charta der Vielfalt unterzeichnet.

Du willst Teil unseres Teams werden? Dann bewirb dich online. Gib in deiner Bewerbung bitte die oben genannte Kennziffer, deine aktuelle Kündigungsfrist und deine Gehaltsvorstellung an.