Wir entwickeln die Softwarelösungen für fernbedienbare Effektoren und moderne Turmsysteme - zuverlässig, sicher und innovativ.

Von der Steuerungslogik und den Prüfsystemen bis hin zur Stabilisierung werden viele Bereiche von uns mit entwickelt, welche die Kernfunktionalitäten unserer Systeme sind.

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und bringen Sie Ihre Ideen in die Systeme der nächsten Generation ein.

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung sowie Umsetzung von Softwarekomponenten für fernbedienbare Effektoren und moderne Turmsysteme
• Programmierung von Softwarekomponenten für Embedded Systeme - von der Entwicklung bis zum Systemtest
• Dokumentation der entwickelten Softwarelösungen nach aktuellen Standards
• Integration der Software in komplexe Subsysteme und Unterstützung bei der Gesamtsystemintegration
• Begleitung der systemnahen Verifikation und Inbetriebnahme auf realer Zielhardware

#LI-SS1

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Anwendungsentwicklung mit langjähriger Berufserfahrung
• Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise im Bereich Embedded Systems
• Programmier- sowie Designkenntnisse in einer objektorientierten Programmiersprache wie C++
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Teamfähigkeit sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Reisebereitschaft

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
• Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Mobiles Arbeiten
• Jobticket und Bike-Leasing
• Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
• Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
• Corporate Benefits Plattform
• Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
• Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular .