Starten Sie mit uns durch!

Elektro-Ingenieur (m/w/d)

in Bremerhaven

Das Leistungsspektrum unser starken Firmengemeinschaft reicht vom Rohrleitungsbau, dem Stahl- und Apparatebau über den Gerüstbau und Korrosionsschutz sowie die Elektromontagen bis hin zur schlüsselfertigen Lieferung kompletter Anlagen inklusive der Steuerungs- und Automatisierungssysteme.

Mit rund 350 Mitarbeitern an den Standorten:

Bremerhaven, Hamburg, Ahlhorn und Essen

schreiben wir die Erfolgsgeschichte des Familienunternehmens von 1901 weiter

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Analyse der Kundenbedürfnisse
• Erarbeitung kundenspezifischer Lösungen im Bereich Basic- und Detail-Planung sowie Steuerung eines Projektteams
• Erstellung und Projektierung von Schalt- und Steuerungsanlagen sowie deren Zeichnungserstellung
• Konzeption, Auslegung und Spezifikation von Komponenten der Elektrotechnik für die Nieder- und Mittelspannungstechnik
• Anfertigung von Single Lines und Energieübersichten
• Technische Bearbeitung der Beschaffungsvorgänge
• Koordination zwischen Auftraggeber und Auftragnehmer
• Überwachung der Einhaltung von Sicherheitsbestimmungen

Wir bieten Ihnen

• Langfristiges, sicheres Arbeitsverhältnis bei einem Familienunternehmen in 4. Generation
• Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub
• Dienstwagen zur privaten Nutzung
• Betriebliche Weiterbildung sowie auch eine Betriebliche Altersvorsorge
• Firmenfitness: Zugang zu über 19.000 Fitnessstudios, Schwimmbädern und anderen Sportarten
• Dienstrad-Leasing
• Mitarbeiterrabatte bei vielen namhaften Anbietern (Corporate Benefits)

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder Ausbildung als Techniker bzw. vergleichbare Ausbildung
• Berufserfahrung in der Elektrotechnik mit Kenntnissen der einschlägigen Normen, Regelwerke und Vorschriften
• Teamfähigkeit, Flexibilität sowie Offenheit für neue Aufgaben
• Bereitschaft zur Weiterbildung
• Hohes Verantwortungsbewusstsein für fachliche, sicherheitstechnische und terminliche Belange

Unsicher ob es 100% passt?!

Sie sind sich nicht ganz sicher, ob dies der richtige Job für Sie ist? Sie haben noch nicht alle der genannten Tätigkeiten ausgeführt? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir brauchen Menschen mit Ihrer Einstellung, die gerne Neues lernen.

Das ist uns wichtig

Sie sollen sich stets bei uns wohlfühlen und gerne zur Arbeit kommen. Daher legen wir viel Wert auf ein offenes, freundliches und wertschätzendes Miteinander sowie eine Kommunikation auf Augenhöhe.

So geht es weiter

Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

Onboarding Camp

Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell in See stechen. Dafür wird Ihnen ein "Mentor" und fester Ansprechpartner zur Seite gestellt, der Sie sicher durch die Anfangsphase navigiert.

In dieser Zeit werden Sie unsere internen Prozesse und Programme kennenlernen.

Viele Fragen können Sie sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Themen können Sie an erfahrenere Kollegen weitergeben und gemeinsam an der Lösung arbeiten.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt.

Wir freuen uns auf Sie!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.