Unser Mandant ist ein etabliertes, produzierendes Industrieunternehmen in Bremerhaven mit hohem Auftragsvolumen. Gefertigt werden Serienprodukte, wiederkehrende Erzeugnisse sowie Leistungen im Rahmen der Lohnherstellung. Mit wachsender Unternehmensgröße, steigenden Kundenanforderungen und zunehmender Dokumentation gewinnt das Qualitätswesen kontinuierlich an Bedeutung.

Ziel der Stelle in a nutshell: Der Betriebsleiter verantwortet neben seiner operativen Rolle bislang auch das Qualitätswesen. Durch das gewachsene Auftragsvolumen, die steigende Anzahl an Kundenanforderungen und die zunehmende Komplexität ist das Unternehmen heute an einem Punkt angelangt, an dem eine separate Leitungsfunktion für das Qualitätswesen notwendig und sinnvoll ist.

Die Funktion des Qualitätsleiters (m/w/d) wird daher neu geschaffen. Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Verantwortung für das Qualitätswesen und sorgen dafür, dass kundenspezifische Anforderungen strukturiert, nachvollziehbar und zuverlässig umgesetzt werden. An dieser Stelle sei schon einmal der Hinweis erlaubt, dass das Dokumentationsaufkommen sehr hoch ist, somit leider auch der "Papierkram".

Trotz viel Dokumentation oder gerade deshalb ist die Rolle auf jeden Fall sehr attraktiv für Personen, die sich nach Langfristigkeit sehnen. Sie steigen in eine Funktion ein, die nicht „irgendwie mitläuft“, sondern bewusst aufgebaut wird. Das Umfeld ist stabil, die Zusammenarbeit langfristig angelegt und Sie bekommen den ungefilterten Wissenstransfer direkt von der Betriebsleitung.

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von sechs Mitarbeitenden im Qualitätswesen
• Verantwortung für kundenspezifische Qualitätsanforderungen entlang der gesamten Wertschöpfung
• Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von QM-Plänen, Prüf- und Ablaufplänen sowie qualitätsrelevanten Dokumentationen
• Abstimmung unterschiedlicher Qualitäts- und Lieferanforderungen je Kunde (auch bei vermeintlich identischen Produkten)
• Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung regelmäßiger Audits (im Schnitt zwei pro Monat)
• Enge Zusammenarbeit mit Betriebsleitung, Produktion und der kaufm. Auftragsbearbeitung
• Präsenz im Produktionsumfeld (Begehungen, Produktabnahmen, Klärung von Anforderungen vor Ort)

Profil

• Sie bringen grundlegende Erfahrung im Qualitätswesen eines produzierenden Unternehmens mit
• ISO-Normen sind für Sie kein Hexenwerk, sondern Teil des beruflichen Alltags (hier wichtig: ISO 9001, ISO 18001 und ISO 45001)
• Abgeschlossene technische Ausbildung (gewerblich-technisch oder technisch-akademisch). Ein Studium ist willkommen, aber kein Muss
• Verständnis für kundenspezifische Anforderungen, Dokumentationspflichten und Lieferbedingungen
• Erste Führungserfahrung oder der klare Wunsch, Verantwortung für ein Team zu übernehmen
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Hands-on-Mentalität: Sie verlieren sich nicht in der Dokumentation, sondern gehen auch mal aktiv in die Produktion und gehen bewusst in den Austausch mit Ihren KollegInnen

Angebot

• Einstieg in eine langfristige Führungsentwicklung in einem stabilen Industrieunternehmen
• 30 Urlaubstage
• Betriebliche Altersvorsorge, gesicherter Inflationsausgleich, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Strukturierte, persönliche Einarbeitung durch den langjährigen Betriebsleiter (Wissenstransfer vollständig gesichert)
• Lernen von Erfahrung bei gleichzeitigem Raum für neue Ideen, pragmatische Lösungen und frische Impulse
• Sehr geringe Fluktuation in einem beruflichen Umfeld, in dem Zusammenarbeit auf Dauer angelegt ist