Personalsachbearbeiter (w/m/d)
Personalsachbearbeiter (w/m/d)
Personalsachbearbeiter (w/m/d)
Personalsachbearbeiter (w/m/d)
INEX - solutions GmbH
Konsumgüter, Handel
Bretten
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 37.000 € – 53.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Personalsachbearbeiter (w/m/d)
Über diesen Job
Personalsachbearbeiter (w/m/d)
Über uns:
Wir, das INEX - solutions Team sind Spezialisten in der Edelstahlverarbeitung . Unsere nationalen und internationalen Kunden schätzen uns für den Mehrwert den unsere Systemlösungen und unser Knowhow schaffen. Mit mehr als 300 Mitarbeitenden wirtschaften wir erfolgreich und auf einem sehr stabilen Wachstumskurs. Als Marktführer für Containments, Druckrohre und Filtergehäuse und mit unseren Systemlösungen für die Branchen Life Saftey, Semiconductor, Food & Beverage sowie Energy & Environmental bieten wir Manufaktur-Qualität skaliert auf industrielles Niveau.
Aufgaben:
- Erfassung und Pflege von Arbeits- und Abwesenheitszeiten im Zeiterfassungssystem
- Vorbereitung und Prüfung der monatlichen Gehaltsabrechnung
- Bearbeitung von Personaldaten und Stammdatenpflege
- Erstellung von Auswertungen und Statistiken im Personalbereich
- Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in abrechnungsrelevanten Fragen
- Allgemeine administrative Tätigkeiten im Personalbereich
Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekauffrau/-mann, Bürokauffrau/-mann) oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich Personalabrechnung und der Zeiterfassung
- Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel)
- Kenntnisse in einem gängigen Abrechnungsprogramm (z.B. DATEV, SAP) von Vorteil
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Analytisches Denkvermögen und Zahlenaffinität
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Wir bieten:
- Einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreich und dynamisch wachsenden Unternehmen
- Kurze Entscheidungswege und Entfaltungsmöglichkeiten innerhalb kollegialer Teams
- Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeitkonto und der Chance auf mobiles Arbeiten
- Ein leistungsgerechtes Einkommen mit einer erfolgsabhängigen Komponente
Berufsfeld
Standorte
