Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d) - AWO-Seniorenzentrum in Burghausen 609/7421
Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d) - AWO-Seniorenzentrum in Burghausen 609/7421
Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d) - AWO-Seniorenzentrum in Burghausen 609/7421
Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d) - AWO-Seniorenzentrum in Burghausen 609/7421
Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Oberbayern e.V.
Sozialwesen
Burghausen
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 40.000 € – 51.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d) - AWO-Seniorenzentrum in Burghausen 609/7421
Über diesen Job
Träger des Seniorenzentrums ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V.. Unser AWO-Seniorenzentrum bietet 97 Seniorinnen einen Platz, an dem sie von unseren Mitarbeiterinnen gefördert und betreut werden. Wir haben eine Tages- und Kurzzeitpflege, eine gerontopsychiatrische Wohngruppe sowie einen ambulanten Pflegedienst. Unser Ziel ist es, den stationären Bewohnerinnen ein Zuhause zu geben und ihnen eine umfassende, individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege zukommen zu lassen. Unsere Kundinnen zu Hause unterstützen wir nach Kräften mit individuellen ambulanten Dienstleistungen, die sie vor Ort benötigen, z.B. Pflegedienstleistungen und Mittagessen.
Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir ab sofort für unsere Einrichtung AWO-Seniorenzentrum ,,Georg-Schenk-Haus" in Burghausen (https://awo-obb.de/senioren/einrichtung/awo-seniorenzentrum-burghausen) eine
Pflegefachkraft | Pflegefachfraumann (m/w/d) im Nachtdienst*
in Vollzeit, 39 Std./Woche (befristet)
Wir bieten Ihnen
- eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern
- 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage (bei 5 Tagewoche); 24.12. und 31.12. frei
- Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle
- Mit Option auf Übernahme
- Fitness, Yoga, Klettern und noch viel mehr durch vergünstigte Tarife für EGYM Wellpass
- Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersversorgung
- Zeitwertkonto für Sabbatical oder früheren Renteneintritt
- Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- awo lifebalance (Kostenlose Beratung zur Kinderbetreuung/Pflege)
- Zielorientierte und begleitende Einarbeitung
- Passgenaue Fort- und Weiterbildung
Ihre Aufgaben
- Pflege unserer Bewohner*innen unter Anwendung der Hygienevorgaben und des Pflegekonzepts des Hauses überwiegend im vollstationären Nachtdienst
- Pflegedokumentation in digitaler Form sowie aktive Beteiligung an der Ausarbeitung der SIS (strukturierte Informationssammlung)
- Orientierung am Leitbild und den Grundsätzen der AWO
- verständnisvoller und hilfsbereiter Ansprechpartnerin für Angehörige und unserer Bewohnerinnen
Das bringen Sie mit
- Ausbildung oder Anerkennung als Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheitspfleger (m/w/d) oder vergleichbares
- Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit Kolleginnen, unseren Bewohnerinnen und Angehörigen
- Teamgeist sowie Engagement und Freude im Arbeitsfeld Altenpflege
Bewerberinnen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.*
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 7 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
7 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Oberbayern e.V. als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern