Technischer Sachbearbeiter (m/w/d)
Technischer Sachbearbeiter (m/w/d)
Technischer Sachbearbeiter (m/w/d)
Technischer Sachbearbeiter (m/w/d)
W&S Technik GmbH
Sonstige Dienstleistungen
Castrop-Rauxel
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 41.500 € – 56.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Technischer Sachbearbeiter (m/w/d)
Über diesen Job
Technischer Sachbearbeiter (m/w/d)
Unser weiteres Wachstum gestalten wir mit Menschen, die unsere berufliche Leidenschaft teilen und den Wunsch haben, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Description
Die W&S Technik GmbH ist spezialisiert auf dem Gebiet der Leit- und Sicherungstechnik (LST). Unsere Kernkompetenzen liegen in der Instandhaltung sowie im Neubau von erdungs- und signaltechnischen Eisenbahninfrastrukturanlagen. Darüber hinaus sind wir in den Bereichen Schulung und Entwicklung innerhalb der Leit- und Sicherungstechnik tätig und unterstützen unsere Partner mit fachlicher Expertise und praxisnahen Lösungen.
Mit unseren weiteren Leistungsbereichen Facility, Kabelzug, Leitungsbau sowie LWL-Montage (Glasfasermontage) runden wir unser Portfolio ab und bieten umfassende Dienstleistungen aus einer Hand.
Responsibilities
- Eigenständige Erfassung und Bearbeitung von Kundenaufträgen
- Verwaltung und Pflege digitaler Projektordner
- Unterstützung bei der Erstellung von Sicherungsplänen im Gleisbereich
- Prüfung von Aufmaßen sowie technischer Dokumentation
- Erstellung von Rechnungen und Bearbeitung von Klärungsfällen
- Anforderung und Nachverfolgung ausstehender Bestellungen
- Durchführung allgemeiner kaufmännischer und administrativer Tätigkeiten, einschließlich Terminmanagement und Ablage
Qualifications
- Abgeschlossene kfm. Ausbildung
- Berufserfahrung, vorzugsweise in einer vergleichbarer Bau- und Bahnbranche
- Erfahrung in der Auftragsabwicklung
- Gute EDV-Kenntnisse
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Systematische und strukturierte Arbeitsweise
Wir bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung, mind. 30 Tage Urlaub
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Überdurchschnittliche VL-Zahlung
- Krankenzusatzversicherung (mit einem Budget von 1350€ p.a.)
- Regelmäßige Firmenevents
- Modernes Equipment
- Qualifizierungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Kollegiales Team und offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
- Jobbike-Leasing
- Fitnessstudio
- Feel-Good-Paket – mit kostenfreiem Obst und Getränken
Was uns wichtig ist:
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Hiring organization
30h/Woche
