Unternehmen

thyssenkrupp Dynamic Components ist einer der weltweit führenden Hersteller und Entwicklungspartner hochkomplexer Antriebstechnologien für modernste Verbrennungs- und Elektromotoren in der Automobilindustrie. Jährlich produzieren 3.800 Mitarbeitende an weltweit 10 Standorten über 25 Millionen Antriebskomponenten. Das Produktportfolio umfasst Nockenwellen und Zylinderkopfhauben für den Ventiltrieb sowie Rotorwellen für batterieelektrische Fahrzeuge. Unser elektrischer Kältemittelverdichter, speziell entwickelt für das natürliche Kältemittel CO2, setzt neue Maßstäbe im Bereich effizientes und nachhaltiges Thermomanagement. Seit mehr als 30 Jahren tragen wir mit Präzision und Leidenschaft maßgeblich dazu bei, dass unsere Kunden in der Automobilindustrie ihre Emissions- und Nachhaltigkeitsziele erreichen.

Aufgaben

Es handelt sich um eine Elternzeitvertretung befristet für 1 Jahr:

• Serienprojektbetreuung gemäß Prozess: Übernahme der Betreuung von Serienprojekten unter Einhaltung festgelegter Prozesse
• Kundenbetreuung: Hauptansprechpartner für Kundenanfragen und belange
• Produktkostenoptimierung: Umsetzung von Maßnahmen zur Optimierung der Produktkosten
• CIM-Verwaltung: Verwaltung, Pflege und Artikelschaltung im CIM-System
• Sonderfreigaben und Qualitätsprobleme: Prüfung und Bewertung von Anfragen für Sonderfreigaben, Bearbeitung von Qualitätsproblemen und Unterstützung der Projektleiter bei Neuanläufen
• Änderungsmanagement: Prüfung von Änderungsanträgen und Initiierung Durchführung Workflow gemäß Vorgaben
• Projektabstimmung: Enge Abstimmung des Projektablaufes mit den Fachabteilungen und ggf. mit Kunden/Lieferanten
• Änderungsablaufplanung: Planung und Überwachung des gesamten Änderungsablaufs, von Terminen zur Abwicklung von Versuchsfertigungen und Tests bis zur Serienfertigung
• Projektkoordination: Koordination und Kontrolle von Aufgaben im Rahmen des Projektmanagements von Serien- und EOP/Ersatzteilprojekten inkl. Prozess- und Produktänderungen gemäß Prozess

Profil

• Abschluss als Ingenieur (m/w/d) in der Fachrichtung Maschinenbau bzw. Produktions-/ Verfahrenstechnik oder vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement und im Qualitätswesen, idealerweise in der Automobilzulieferindustrie
• Gute Kenntnisse im Umgang mit der allgemeinen EDV-Software und Programmen (MS Office, SAP)
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten zur Führung von Kundengesprächen
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse erforderlich
• Persönliche Eigenschaften: Hohes Maß an Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

Das bieten wir

• Befristete Anstellung innerhalb unseres mittelständischen Unternehmens und attraktive Vergütung nach Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie Sachsen
• Sehr gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie verschiedene Talent-Programme innerhalb unseres international agierenden Konzerns
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten bei einer schrittweisen Einführung der 35h Woche, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit remote zu arbeiten
• Attraktive, vom Arbeitgeber bezuschusste Altersvorsorge
• Mitarbeitervorteile wie Bike Leasing und Corporate Benefits bei thyssenkrupp
• Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge

Kontakt

Frau Gina Sieber HR Business Partner

• 49 371 27868 101

Wir wertschätzen Vielfalt

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.