Stellenausschreibung

Die Technische Universität Chemnitz ist eine innovative Wissenschafts- und Bildungseinrichtung, die sich den Herausforderungen im Wettbewerb zwischen den Hochschulen bewusst stellt. Sie bietet Persönlichkeiten mit ausgewiesener fachlicher Kompetenz, die konstruktiv an der innovativen Weiterentwicklung mitwirken möchten, attraktive Arbeitsplätze.

Zum 01.03.2026 ist an der Fakultät Human- und Sozialwissenschaften, Professur Persönlichkeitspsychologie und Diagnostik, eine Stelle als teilzeitbeschäftigte/r

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d)

(75%, Entgeltgruppe 13 TV-L)

befristet bis 08.04.2026 im Rahmen einer Mutterschutzvertretung, mit der Option auf Weiterbeschäftigung bei Inanspruchnahme von Elternzeit (voraussichtlich bis Februar 2028) zu besetzen.

Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir bieten darüber hinaus allen Mitarbeitenden eine familienfreundliche Infrastruktur, in einem weltoffenen, von Internationalisierung und Vielfältigkeit geprägten Umfeld. Die TU Chemnitz setzt aktiv auf die Vielfalt und Gleichstellung aller Mitarbeitenden und ist bestrebt, schwerbehinderte Menschen oder ihnen Gleichgestellte besonders zu fördern, achtet im Bewerbungsverfahren bei gleicher Eignung auf eine bevorzugte Berücksichtigung und bittet daher um einen entsprechenden Hinweis in Ihrer Bewerbung.

Die befristete Einstellung erfolgt gemäß den Regelungen des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG) und des Sächsischen Hochschulfreiheitsgesetzes (SächsHSG) in der jeweils geltenden Fassung.

Aufgabenbereiche

• Mitarbeit in der Lehre (6 LVS), speziell in Veranstaltungen zu diagnostischen Verfahren und Vorgehensweisen, in den Bachelor- und Masterstudiengängen des Institutes für Psychologie
• Übernahme von Lehrveranstaltungen ((Teil-)standardisierte Verfahren, Psychologische Begutachtung) und Prüfungsbeisitz
• Betreuung studentischer Arbeiten
• Forschung im Bereich Persönlichkeitspsychologie und Diagnostik, speziell zu Investment Traits/Need for Cognition

Ihre Forschungsergebnisse nutzen Sie für wissenschaftliche Veröffentlichungen und die eigene Qualifizierung. Es handelt sich um eine Stelle zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation.

Wenn Sie die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären, hoch motivierten Team und die akademische Auseinandersetzung mit einem Thema hoher praktischer Relevanz reizen, sollten Sie folgende Voraussetzungen mitbringen:

• ein sehr gut abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Fach Psychologie sowie hervorragende Kenntnisse in Differentieller Psychologie und psychologischer Diagnostik
• zur Durchführung der Lehrveranstaltungen sind unter anderem Kenntnisse und Fähigkeiten in psychologischer Begutachtung gemäß Entscheidungsorientierter Diagnostik oder vergleichbare Ansätze erforderlich
• wünschenswert ist fundierte praktische Erfahrung in der diagnostischen Arbeit

Zudem müssen Sie die Einstellungsvoraussetzungen gemäß § 73 SächsHSG erfüllen.

Bitte sehen Sie unbedingt von der Einsendung von Originalunterlagen ab, da Ihre schriftlichen Unterlagen nicht zurückgesendet, sondern unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden. Wünschen Sie eine Rücksendung, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag bei.

Bewerbungen sind [unter dem Stichwort »WM_HSW11«] mit den üblichen Unterlagen bis 11.01.2026 (elektronisch oder postalisch) an u.a. Adresse zu richten. Bitte beachten Sie, dass aus sicherheitstechnischen Gründen keine elektronischen Bewerbungen bzw. Anhänge von Bewerbungen im Stellenbesetzungsverfahren berücksichtigt werden können, welche über Verknüpfungen (Hyperlinks) zu Dritten zum Download zur Verfügung gestellt werden.