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Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Kulturförderung

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Amt für Kultur

Öffentliche Verwaltung

Chur

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 78.000 CHF – 94.000 CHF (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Kulturförderung

Über diesen Job

Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Kulturförderung

Amt für Kultur | Kulturförderung | 80-100 % | Chur

Gemeinsam für Graubünden
Der einzige dreisprachige Kanton der Schweiz ist wirtschaftlich, kulturell und politisch vielfältig. Graubünden ist mit 7106 km² der grösste Kanton der Schweiz und bietet mit 150 Tälern, 615 Seen, 140 Ferienorten und unzähligen Sonnentagen pro Jahr eine hohe Lebensqualität. Die Kantonale Verwaltung Graubünden ist genauso vielseitig wie unsere Landschaft. Bringen Sie Ihre einzigartigen Fähigkeiten ein und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Kantonalen Verwaltung Graubünden.

Wir suchen für die Abteilung Kulturförderung im Amt für Kultur per 1. Juni 2026 oder nach Vereinbarung eine/n Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in

Ihr Aufgabenbereich

  • Bearbeitung von schriftlichen und telefonischen Anfragen im Bereich Kulturförderung
  • Selbstständige Prüfung von eingereichten Gesuchen und Erstellung von Anträgen
  • Kontrolle der Projektdurchführung und des Budgets bei Projektende sowie Auslösung der Zahlungen
  • Beurteilung und Kontrolle von Leistungsvereinbarungen, Budgets, Tätigkeitsberichten und Arbeitsprogrammen der mit regelmässigen Beiträgen unterstützten Kulturinstitutionen sowie Verfassen der entsprechenden Anträge
  • Führung des Aktuariats der Kulturkommission
  • Verantwortliche/r für die Abwicklung der Beiträge an die Sing- und Musikschulen sowie an die Bibliotheken
  • Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen, Konzepten, Stellungnahmen, Vernehmlassungen und Berichten

Das wünschen wir uns von Ihnen

  • Hochschulabschluss oder gleichwertige Ausbildung
  • Gute Kenntnisse der Bündner Kulturlandschaft sind von Vorteil
  • Strukturiertes Denkvermögen und organisatorisches Geschick
  • Hohes Qualitätsbewusstsein, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Stilsicheres Deutsch, sehr gute Kenntnisse in Wort und Schrift vorzugsweise Romanisch- und/oder Italienischkenntnisse

Unsere Vorteile

Flexible Arbeitszeitmodelle und wo möglich inkl. Homeoffice und mobilem Arbeiten
Work-Life-Balance mit mind. 5 Wochen Ferien und Dienstaltersurlaub
Besondere Sozialzulage zusätzlich zur Kinderzulage und Unterstützung für Drittbetreuung von Kindern
Attraktive Lohn- und Sozialleistungen
Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Möglichkeit, die Zukunft des Kantons mitzugestalten

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Amt für Kultur

Öffentliche Verwaltung

11-50 Mitarbeitende

Deutschland

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