Wer aufhört, besser zu werden, hat aufgehört, gut zu sein. Seien Sie dabei, wenn wir die Patient:innenversorgung in Deutschland jeden Tag besser machen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als

in Vollzeit am Standort Dachau.

• Planung der praktischen Einsätze sowie Planung und Durchführung von fachpraktischen Unterrichten
• Vorbereitung und Durchführung der praktischen Anleitungen auf den Stationen unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorgaben für die generalistische Pflegeausbildung
• Vorbereitung und Durchführung von staatlichen Prüfungen
• Unterstützung bei der Akquise von Auszubildenden und entsprechende Teilnahme an öffentlichen Veranstaltungen – Besuch in Schulen, etc.
• Unterstützung des Anerkennungsteams bei der Vorbereitung von Mitarbeiter:innen im Anerkennungsprozess durch Planung gemeinsamer Fortbildungen etc.
• Durchführung von Fach- und Fortbildungsveranstaltungen
• Unterstützung bei der Koordination der notwendigen Weiterbildungen unserer hauseigenen Praxisanleiter:innen zum Erhalt der Qualifikation als Praxisanleiter:in
• Unterstützung bei der regelmäßigen Organisation von Praxisanleitertreffen zum Ausbau abteilungs- und hausübergreifender Zusammenarbeit
• Kommunikation und Kooperation mit den Bildungsstätten, den verschiedenen Berufsgruppen und Ausbildungszweigen sowie dem hauptamtlichen Praxisanleiterteam unserer Schwesterklinik in München Pasing

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d) sowie einschlägige Erfahrung in diesem Bereich
• Kommunikationsstärke, pädagogisches Geschick in der Interaktion mit Gesprächspartnern und den Anzuleitenden sowie Freude an der Zusammenarbeit mit jungen Menschen
• Erfahrung in der Planung und Durchführung von praktischen Anleitungen und sicheres Beherrschen von Präsentations- und Moderationstechniken
• Führungserfahrung sowie ausgeprägte soziale Kompetenzen wie Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen, Urteilsvermögen, Konfliktfähigkeit
• ein hohes Maß an Selbstreflexion und ein souveräner Umgang mit den eigenen Stärken und Schwächen
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern

• Eine attraktive Vergütung mit allen Sozialleistungen nach dem TVöD-K
• Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken
• Kostenlose Mitgliedschaft in unserem hauseigenen Fitnessstudio Amper Vital und viele weitere Möglichkeiten zur betrieblichen Gesundheitsförderung
• Rabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme, z. B. Vergünstigungen bei Sportstudios
• Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Zugriff auf die unternehmenseigene Online-Bibliothek mit rund 1.000 Fachzeitschriften und über 34.000 E-Books
• Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket

Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.

Das Helios Amper-Klinikum Dachau ist ein Haus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der LMU München mit 435 Betten und 18 Fachbereichen. Die auf Altersmedizin und geriatrische Rehabilitation spezialisierte Helios Amper-Klinik Indersdorf verfügt über 95 Betten. An beiden Standorten versorgen rund 1.150 Beschäftigte jährlich mehr als 81.400 Patient:innen ambulant und stationär.

Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.

Herr Thomas Götze
Pflegedirektor
+49 8131 76-67 800