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Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.

Gesundheit, Soziales

Dachau

  • Art der Beschäftigung: Teilzeit
  • 42.500 € – 53.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Sozialpädagoge / Heilpädagoge (m/w/d) Interdisziplinäre Frühförderstelle Dachau

Über diesen Job

Sozialpädagoge / Heilpädagoge (m/w/d) Interdisziplinäre Frühförderstelle Dachau

Informationen zur Stelle:

Stellenumfang: Teilzeit (20 - 25 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: 01.04.2026
Stellen-ID:
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 33, S12 bis S12 – zum AVR Rechner
Arbeitsort: Interdisziplinäre Frühförderstelle Dachau, Newtonstraße 3, 85221 Dachau

##1##

Wir sind...

eine Interdisziplinäre Frühförderstelle im Sinne des Bayerischen Rahmenvertrages zur Früherkennung und Frühförderung von behinderten und von Behinderung bedrohten Kindern (nach § 30/55/56 SGB IX) im Alter vom ersten Lebensmonat bis zum Schuleintritt.
Als offene Anlaufstelle unterstützen wir Eltern, die sich um die Entwicklung ihres Kindes sorgen. Wir beraten, begleiten und fördern Kinder und ihre Familien ganzheitlich – unter Einbeziehung ihres sozialen Umfelds. Familienorientierung, systemische Ausrichtung, Lebensweltbezug und echte Interdisziplinarität prägen unser Konzept.

Unser Team umfasst Fachkräfte der Kindheits-, Heil- und Sozialpädagogik, Psychologie, Ergotherapie, Logopädie und Physiotherapie. Ergänzend arbeiten wir mit einer freiberuflichen Ärztin sowie medizinisch-therapeutischen Kooperationspraxen zusammen.

##2##

Sie sind verantwortlich für...

  • Kinder mit Entwicklungsschwierigkeiten und deren Familien vom Säuglingsalter bis zum Schuleintritt zu begleiten
  • die Entwicklung der Kinder mit entsprechenden Angeboten zu unterstützen
  • die Einbeziehung und Unterstützung der Eltern und des sozialen Umfeldes
  • die koordinierende Begleitung des jeweiligen Interdisziplinären Förderprozesses

##3##

Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit als staatlich anerkannte/-r Sozialpädagoge/-in (Dipl., B.A., M.A.), Heilpädagog/-in oder einen vergleichbar anerkannten Abschluss nachweisen können
  • idealerweise einschlägige Berufserfahrung sammeln konnten
  • eine systemische und ressourcenorientierte Arbeitsweise schätzen
  • über sehr gute Deutschkenntnisse verfügen (C1), da in unserer Einrichtung die Sprachanbahnung, - förderung und -entwicklung eine große Rolle spielt
  • ein vielfältiges und interessantes Tätigkeitsfeld suchen, in dem Sie sowohl ambulant, als auch mobil tätig sind
  • eine gültige Fahrerlaubnis und einen eigenen PKW besitzen (Dienstwagen nur bedingt verfügbar)
  • sowohl Freude am selbständigem Arbeiten haben, als auch die Interdisziplinäre Zusammenarbeit schätzen
  • sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben

##4##

Bei uns erwartet Sie...

  • ein wertschätze ndes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team
  • geregelte Arbeitszeiten von Montag - Freitag, ohne Schicht- und Wochenendienst
  • eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tariferhöhungen
  • eine Jahressonderzahlung und ein zusätzliches Leistungsentgelt pro Jahr
  • 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und bis zu maximal 2 Regenerationstagen pro Jahr
  • zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung der Einsatzzeiten
  • überdurchschnittliche Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen
  • die bezahlte Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
  • ein Zuschuss zur Nutzung des Deutschlandticket-Job (DB) und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen
  • ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me
  • Gesundheitsförderung durch betriebliches Gesundheitsmanagement
  • ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten 
  • eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen 
  • viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung 
  • eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert
  • weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden

##5##

Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.

##6##

Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.

Ulrike Hubl
Ulrike.Hubl@caritasmuenchen.org

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.

Gesundheit, Soziales

5.001-10.000 Mitarbeitende

München, Deutschland

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