Business Analyst (m/w/d) im Home-Office
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Business Analyst (m/w/d) im Home-Office
Dampsoft GmbH
Computer-Software
Damp
- Art der Beschäftigung: Teilzeit
- 52.000 € – 64.000 € (von XING geschätzt)
- Home-Office
- Zu den Ersten gehören
Business Analyst (m/w/d) im Home-Office
Über diesen Job
Business Analyst (m/w/d)
Please apply here on "ITrheinmain.de" using the "Apply" link/button at the top right.
Note: Please only apply via our direct application link hosted by Empfehlungsbund and ITrheinmain.de: https://www.itrheinmain.de/jobs/295401/business-analyst-m-strich-w-strich-d-im-home-office . We look forward to getting to know you!
Wir sind Dampsoft: Innovativ, familiär, norddeutsch!
Seit fast 40 Jahren entwickeln wir Softwarelösungen für Zahnarztpraxen, mit Herz, Innovationsfreude und Verantwortung. Als unabhängiges Familienunternehmen legen wir Wert auf echte Zusammenarbeit, nachhaltiges Wachstum und sichere Arbeitsplätze. Darüber hinaus übernehmen wir gesellschaftliche Verantwortung und engagieren uns in eigenen sowie gemeinnützigen Projekten in den Bereichen Umwelt, Bildung und Zahnmedizin.Dein Team
Wir im Controlling sorgen für Transparenz in der Geschäftsentwicklung, wir unterstützen mit unseren Analysen das Management bei wichtigen Entscheidungen und möchten neue Steuerungsimpulse für Dampsoft setzen. Dafür analysieren wir viele Daten, erstellen Prognosen und nutzen die Kosten- und Leistungsrechnung.
Dein Aufgabenfeld
- Verantwortung für das Controlling einer Produktlinie bei Dampsoft
- Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen in Abstimmung mit dem Rechnungswesen
- Weiterentwicklung der Kosten- und Leistungsrechnung sowie Sicherstellung der Datenqualität
- Aufbau und Weiterentwicklung des Projektcontrollings
- Erstellung und Weiterentwicklung von Reports, Dashboards und Analysen inkl. Automatisierung mit BI-Tools (z. B. Power BI)
- Weiterentwicklung datenbasierter Steuerungsansätze, inkl. Einsatz von KI im Controlling
Das bringst du mit
- Kaufmännische Ausbildung oder Studium (z. B. BWL, Wirtschaftsinformatik)
- Erfahrung im Controlling und/oder Business Intelligence, idealerweise inkl. Kosten- und Leistungsrechnung
- Praxis in Datenanalyse sowie im Umgang mit BI-Tools und Datenbanken (z. B. Power BI)
- Fähigkeit, Kennzahlen sicher zu interpretieren und adressatengerecht aufzubereiten sowie Stakeholder kompetent zu beraten
- Strukturierte, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein
- Offenheit für neue Technologien und datengetriebene Ansätze, insbesondere KI
Deine Vorteile
- Flexibles Arbeiten aus dem Homeoffice (alternierende Telearbeit) in Norddeutschland oder an unserem Standort in Damp
- Arbeite bis zu 183 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland
- Eine Unternehmenskultur, die von einer offenen Kommunikation und einer familiären Atmosphäre geprägt ist
- Eigenverantwortliches Arbeiten, Raum für kreative Entfaltung, persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung
- Willkommenskultur und kollegiale Einarbeitung
- Angebote über Corporate Benefits, Gesundheitsangebote, PKW-Leasing, Zuschüsse zur Kinderbetreuung, private Unfallversicherung, steuerfreie Zuschüsse über unsere Benefit-App (z. B. für Essen und Fitness) – und vieles mehr
Deine Bewerbung
Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und eine Angabe zu deiner Gehaltsvorstellung sowie deinem bevorzugten Eintrittstermin.Nutze hierfür einfach unser Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns über alle Bewerber unabhängig von Nationalität(en), ethnischer und sozialer Herkunft, Religionen, sexueller Orientierung und Genderidentitäten,
des Alters oder des Geschlechts sowie von Menschen mit Behinderungen.
Dein Recruiting-Team
Employee benefits
Team events
High-quality technical equipment
Laptop
Hardware equipment
Regular team events
company health care
employee discounts with corporate benefits
Individual training program
Diverse part-time options
support of mental health
Personal feedback and development conversations
Flexible working hours
Home office options or remote work
Sabbatical opportunities
Workation
Ergonomic workplaces
Health care
Private accident insurance
Training and development opportunities
E-learning / learning platforms
Bicycle leasing (Jobrad)
Company pension scheme
Employee referral bonus
Daycare subsidy
SUPs and longboards at the Damp site
Fitness studio and sauna at the Damp site
Power BI, Wirtschaftsinformatik, Studium, BWL, BI-Tools, Datenbanken, Datenanalysen, Kosten- und Leistungsrechnung, KI, Projekt-Controlling, ITrheinmain.de, Empfehlungsbund
Open to applicants from the following countries for full remote employment:
Germany
Germany
Short profile of Dampsoft GmbH
We are Dampsoft:Innovative, familiar, North German!
As an owner-managed family business in the 2nd generation, we have been developing software solutions ‘from dentists for dentists’ for over 35 years. Today, we are the market leader in practice management software for dental practices in Germany, with over 12,500 customers and around 450 employees.
With us, you can expect a culture of dialogue, encounters at eye level and a high level of employee satisfaction. We offer flexible working hours and working from home (remote and hybrid). After achieving common goals, we celebrate together, e.g. with unforgettable company trips such as to New York or Hawaii. Numerous benefits such as working from other EU countries (Workation) characterise Dampsoft.
Dampsoft stands for social commitment: we support projects in the areas of society, the environment and dentistry, from Christmas campaigns for disadvantaged children to mobile dental clinics in crisis areas.
Join Dampsoft and shape the future of the dental world with us.
Unser Unternehmen setzt auf den Empfehlungsbund, weil wir großes Potenzial in der gegenseitigen Empfehlung qualifizierter Kandidaten innerhalb des Firmennetzwerks sehen. Im Vergleich zu herkömmlichen Talentpools geht dieser Ansatz einen entscheidenden Schritt weiter: Durch den gemeinschaftlichen Austausch profitieren wir von der Reichweite und den Synergien eines starken Netzwerks. So erhalten wir Zugang zu Fachkräften, die wir auf klassischem Wege möglicherweise nicht erreicht hätten. Diese innovative Art des Recruitings ermöglicht es uns, gezielt Talente zu finden, die perfekt zu unseren Anforderungen passen und gleichzeitig die Bewerbererfahrung zu verbessern.
M. Carsten Schmotz