Mitarbeiter (m/w/d) Grunderwerb Liegenschaftsverwaltung
Mitarbeiter (m/w/d) Grunderwerb Liegenschaftsverwaltung
Mitarbeiter (m/w/d) Grunderwerb Liegenschaftsverwaltung
Mitarbeiter (m/w/d) Grunderwerb Liegenschaftsverwaltung
Die Autobahn GmbH des Bundes
Öffentliche Verwaltung
Darmstadt
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 53.000 € – 65.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Mitarbeiter (m/w/d) Grunderwerb Liegenschaftsverwaltung
Über diesen Job
Mitarbeiter (m/w/d) Grunderwerb Liegenschaftsverwaltung
Standort(e):
Darmstadt, DE, 64295
Unternehmen: Niederlassung West
Fachbereich: Ingenieurwesen
Erfahrungsniveau: Berufserfahrene
Entgeltgruppe: E8
Vertrag: Unbefristet
Gemeinsam. Sicher. Mobil.
Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastruktur für rund 13.200 Autobahnkilometer verantwortlich.
Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden.
Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!
Mitarbeiter (m/w/d) Grunderwerb Liegenschaftsverwaltung
Wählen Sie ein Element aus.
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
Untersetzung und Mitarbeit bei:
- Vorbereitung, Verhandlung und Vollzug von Verträgen zum Erwerb, zur Besitzregelung von Bedarfsflächen für Straßenbaumaßnahmen, Sicherung von Landschaftspflegerischen Ausgleichs- und Ersatzmaßnahmen
- Aufstellen von Antragsunterlagen für Enteignungsverfahren
- Erstellung von Erwiderungen und Stellungnahmen zu Einwendungen bezüglich Grunderwerbsangelegenheiten bei Planfeststellungsverfahren
- Liegenschaftsverwaltung
- Betreuung und Koordination, Beauftragung und Überwachung Dritter (Dienstleister) für Grunderwerbs- und Liegenschaftsangelegenheiten
Das sollten Sie mitbringen:
- Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Verwaltung, Jura, Land- und Forstwirtschaft, Vermessung/ Geoinformation
Das wäre wünschenswert:
- Kenntnisse in den einschlägigen Gesetzen, Vorschriften und Regelwerken, z.B. BGB, Grundbuchordnung, Bundesfernstraßengesetz (FStrG), Hess. Straßengesetz (HStrG), Flurbereinigungsgesetz (FlurbG), Gesetze und Vorschriften des Vermessungswesens, Wertermittlungsrichtlinien, Bundeshaushaltsordnung
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrungen in den Softwareanwendungen MS Office, SAP, GE-Office 7 und GE-Office Liegenschaftsverwaltung (LV 7)
- Führerschein der Klasse B
Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:
- Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz sowie Freude an der Arbeit im Team
- Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
- Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Strategisches, wirtschaftliches und ganzheitliches Denken und Handeln
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.
Entgeltgruppe: EG 8
Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn.
Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 22.02.2026.
Bei einzelnen Positionen kann es sich um eine Tätigkeit in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich handeln. Ist dies der Fall, so können Sie die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit in der Datenschutzinformation nachlesen.
Das erwartet Sie bei uns:
Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliches Perspektiven.
Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/ Telearbeit/ flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.
Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.
Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.
Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.
Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.
Gemeinsam Großes bewegen:
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
