Fachexperte für Anästhesiepflege übernimmt die selbstständige Durchführung von Anästhesien unter fachärztlicher Betreuung und betreut Patient:innen umfassend bei Regionalanästhesien. Die sichere Vorbereitung und Nachbereitung aller Anästhesieformen gehört ebenso zum Aufgabengebiet wie die Mitarbeit im hausinternen Schmerzdienst und der Einsatz im Schockraum. Dabei trägt die Fachexpertin für Anästhesiepflege mitverantwortlich zur Optimierung von Abläufen und zum bewussten Einsatz von Ressourcen bei. Die Tätigkeit erfolgt in einem akuten Spitalumfeld mit Grundversorgung und erfordert eine verantwortungsbewusste, patientenorientierte Arbeitsweise. Erforderlich ist eine abgeschlossene Ausbildung als Expertin für Anästhesiepflege NDS HF sowie Berufserfahrung in dieser spezialisierten Rolle. Teamfähigkeit und Flexibilität in allen Schichten sind Grundvoraussetzung, ebenso sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse. Die Zusammenarbeit erfolgt in einem engagierten, kollegialen Team, das durch dynamische Strukturen geprägt ist. Weiterbildungsmöglichkeiten sind vielfältig und werden aktiv unterstützt. Das Pensum liegt zwischen 60–100 %; die Anstellungsbedingungen sind attraktiv und umfassen Sozialleistungen sowie eine spitaleigene Kinderkrippe bis zum Kindergartenalter.

• Selbstständige Durchführung von Anästhesien in fachärztlicher Betreuung
• Umfassende Betreuung von Patient:innen in Regionalanästhesien
• Mitverantwortung für effiziente Abläufe und Ressourcennutzung
• Sichere Vorbereitung und Nachbereitung von allen Anästhesieformen
• Mitarbeit im hausinternen Schmerzdienst und Einsätze im Schockraum
• Mitverantwortung für eine effiziente Gestaltung der Abläufe und einen bewussten Einsatz von Ressourcen

• Abgeschlossene Ausbildung als Expert:in Anästhesiepflege NDS HF
• Verantwortungsbewusste, patientenorientierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Flexibilität in allen Schichten
• Berufserfahrung als dipl. Expertin/Experte Anästhesiepflege
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Gute Englischkenntnisse

• Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit
• Aufgestelltes, engagiertes, dynamisches und kollegiales Team
• Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen
• Spitaleigene Kinderkrippe bis zum Kindergartenalter
• Interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• 60-100%

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service : Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

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