Bildung gestalten mit GRONE NRW

Die Grone Bildungszentren NRW gGmbH ist eine gemeinnützige Tochtergesellschaft der Stiftung Grone-Schule, die mit bundesweit über 150 Standorten zu den größten privaten Bildungs- und Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland gehört.

Als Bildungsunternehmen ist es unsere Aufgabe, Bildung ständig weiterzuentwickeln. Das Grone Bildungszentrum NRW gGmbH betreibt in Nordrhein-Westfalen aktuell zwei staatlich anerkannte Pflegeschulen.

Zur Verstärkung unseres Kollegiums am Standort Detmold suchen wir einen Dozentin (m/w/d) im Bereich Pflege.*

Zum Aufgabenbereich gehören:

• Sie bereiten den Unterricht eigenständig vor und führen ihn durch.
• Sie motivieren, begleiten und leiten die Auszubildenden in Theorie und Praxis an.
• Sie bereiten die Auszubildenden zielgerichtet auf Zwischen- und Abschlussprüfungen vor und sichern die Prüfungsfähigkeit ab.
• Sie arbeiten eng mit den Praxisanleiter*innen in den Ausbildungseinrichtungen zusammen.
• Sie wirken aktiv an der Kursentwicklung und am Qualitätsmanagement im Team mit.

Folgendes bringen Sie mit:

• Sie sind eine offene und empathische Persönlichkeit – gerne auch mit eigener Migrationsgeschichte.
• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Pflege, ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Lehrkraft (m/w/d) für Pflegeberufe, ein pflegepädagogisches Studium oder ein Masterstudium mit gesundheitswissenschaftlichem Bezug.
• Sie haben Freude an der pädagogischen Arbeit mit Auszubildenden und bringen didaktisches Geschick mit.
• Sie arbeiten selbstständig, verantwortungsbewusst und zuverlässig.
• Sie sind offen für verschiedene Kulturen und Herkunftsländer.
• Sie bringen Teamgeist mit und engagieren sich aktiv für die Weiterentwicklung der gemeinsamen Arbeitsqualität.

Was wir Ihnen bieten:

• Ein sicherer Arbeitsplatz mit echtem Gestaltungsfreiraum.
• Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem starken Teamzusammenhalt.
• Zukunftssichere Perspektiven in einem wachsenden, gemeinnützigen Bildungsunternehmen.
• 30 Tage Jahresurlaub.
• Zugang zu Corporate Benefits, attraktive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen bekannten Marken.
• Exklusive Sonderkonditionen bei Versicherungsangeboten der Nürnberger Versicherung.
• Vielfältige persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote.
• Regelmäßige Firmenevents
• Ein strukturiertes und begleitendes Onboarding für einen erfolgreichen Start.
• Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit zeitgemäßer Technik.
• Besonderer Familien-Support: Grone Baby-Pakete für Mitarbeiter*innen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse).

Ihre Bewerbungsunterlagen schicken Sie bitte vorzugsweise per E-Mail an karriere-nrw@grone.de

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.