Fullstack C#/.NET-Entwickler (m/w/d) mit Fokus auf Blazor
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Fullstack C#/.NET-Entwickler (m/w/d) mit Fokus auf Blazor
Fullstack C#/.NET-Entwickler (m/w/d) mit Fokus auf Blazor
Peak One GmbH
Internet, IT
Dettenhausen
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 58.000 € – 70.000 € (Unternehmensangabe)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Fullstack C#/.NET-Entwickler (m/w/d) mit Fokus auf Blazor
Über diesen Job
Für ein zukunftsorientiertes Technologieunternehmen, das sich durch innovative Softwarelösungen, nachhaltiges Wachstum und eine moderne Cloud-Strategie auszeichnet, suchen wir einen erfahrenen Softwareentwickler mit dem Fokus auf .Net und Blazor. In interdisziplinären Teams entwickeln Sie zukunftsweisende Anwendungen und gestalten die nächste Generation unserer Produktlandschaft.
Ihre Aufgaben:
- Konzeption und Umsetzung skalierbarer Microservices-Architekturen
- Entwicklung benutzerfreundlicher Web-Oberflächen mit Blazor, ASP.NET und ergänzend Angular/JavaScript
- Aufbau und Pflege von CI/CD-Pipelines zur kontinuierlichen Optimierung des Entwicklungsprozesses
- Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer Cloud-Strategie und der vollständigen Migration hin zu Cloud-Lösungen
- Gestaltung einer modernen, erweiterbaren Produktlandschaft mit Schnittstellen zu unterschiedlichen Anwendungen
- Aktive Mitwirkung an Scrum-basierten Projekten gemeinsam mit Product Ownern und Product Managern
Ihr Profil:
- Fundierte Erfahrung in der Entwicklung mit C# und .NET
- Praktische Kenntnisse im Bereich Cloud-Technologien, Microservices und Web-Entwicklung
- Vertrautheit mit Blazor sowie modernen JavaScript-Frameworks
- Erfahrung im Umgang mit CI/CD-Praktiken und agilen Methoden
- Interesse an Cloud-nativen Lösungen und Offenheit für neue Technologien (z. B. KI-Integration)
Ihre Benefits:
- Attraktives Gehalt: bis zu 70.000 € Jahresbrutto (all-in)
- 100 % Remote-Option - nur einmal im Monat persönliches Treffen am Standort (Raum Dettenhausen)
- Flexible Arbeitsmodelle für eine optimale Work-Life-Balance
- Regelmäßiger Austausch in hochqualifizierten Teams (je 8-10 Entwickler in drei Kernteams)
- Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich modernster Technologien
- Moderne Unternehmenskultur mit Fokus auf Innovation statt Legacy
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 78 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
78 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Peak One GmbH als sehr modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern