Vor 7 Tagen veröffentlicht

Empfangsmitarbeiter (m/w/d)

Empfangsmitarbeiter (m/w/d)

Empfangsmitarbeiter (m/w/d)

Empfangsmitarbeiter (m/w/d)

Cordes Rieger Personalvermittlungs GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

Dettighofen

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 38.000 € – 48.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Empfangsmitarbeiter (m/w/d)

Über diesen Job

Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!

Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:

Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in Dettighofen

Ort: In Dettighofen

Lage: Idyllisch an der D/CH Grenze

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: <50>

Art des Betriebes: Exklusives Hotelresort

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

  • Koordination sowie Vor- und Nachbereitung von Hotelbuchungen, Seminaren und Veranstaltungen und deren Rechnungsstellung
  • Führung und Organisation des Raumvermietungskalenders
  • Interne und externe Kommunikation
  • Erstellung von Angeboten, Buchungsbestätigungen & Functionsheets
  • Pflege der Gästedatenbank (Hogatex) und der Buchungsportale

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung im Hotelfachfach oder Berufserfahrung am Empfang
  • Begeisterung für einen hochwertigen Service & Gästezufriedenheit
  • Gute EDV Kenntnisse sowie idealerweise Kenntnisse der Hotelsoftware Hogatex, sehr gute Englischkenntnisse
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie Organisationsvermögen und Kreativität
  • Sympathische, freundliche und natürliche Persönlichkeit

Das Unternehmen bietet

  • 5 Tage-Woche, familiäres Arbeitsklima, Weihnachten frei
  • Attraktives Gehalt, 13. Monatsgehalt
  • Moderne und preiswerte Betriebswohnung, auf Wunsch Mittarbeiteressen
  • Kostenfreie Parkplätze, Arbeitskleidung sowie deren Reinigung
  • Firmenevents

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Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren. Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

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  2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
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  4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
  5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
  6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

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Personaldienstleistungen und -beratung

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