• Aktive Neukundengewinnung sowie Ausbau bestehender Kundenbeziehungen in der Business Line Technology
• Vertrieb unseres Technology- Service-Portfolios wie z. B.: Cellular Conformance, Cyber Security, Global Market Access, Radio-, EMC-, Wireless Certification, New Mobility, New Energy, ATEX
• Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien (Zielkunden, Branchenfokus, Account-Pläne, Pipeline-Management)
• Qualifizierung von Opportunities, Angebots- und Vertragsmanagement, Verhandlung von Rahmenverträgen
• Enge Zusammenarbeit mit Projektmanagern zur Scope-Definition, Kalkulation und termingerechten Angebotsabgabe
• Systematische Pflege und Steuerung der Sales-Pipeline im CRM
• Markt- und Wettbewerbsbeobachtung inkl. Identifikation neuer regulatorischer/technologischer Treiber

YOUR SKILLS :

• Mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung idealerweise in der TIC-Industrie
• Idealerweise Erfahrung im Umfeld der Business Line Technology
• Nachweisbare Erfolge im B2B-Vertrieb (Lead-to-Order, Abschlussstärke, Struktur im Pipeline-Management)
• Souveränes Auftreten, sehr gute Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeit
• Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands

• Interessante Sozialleistungen (Bezuschussung Vermögenswirksame Leistungen und betr. Altersvorsorge,)
• Corporate Benefits
• Firmenevents mit der ganzen Familie
• Zuschuss für das Deutschland-Ticket
• HVV-Zuschuss (Standort Hamburg)
• BV-Kreditkarte mit einem monatlichen Ladebetrag von bis zu 50 EUR als Sachbezug (anteilig bei Teilzeit)
• KITA-Zuschuss von bis zu 100 EUR pro Monat und pro Kind
• Jubiläumsgratifikationen
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vorsorgeuntersuchungen und jährliche Grippeschutzimpfungen
• Wöchentlicher Obstkorb
• Zuschuss für Bildschirmarbeitsplatzbrille
• JobRad
• 2 Tage Karenztage, bevor eine Arbeitsunfähigkeit vorgelegt werden muss
• 5 Tage pro Jahr bezahlte Freistellung zur Pflege eines erkrankten Kindes
• Zusatzurlaub ½ Tag für den 24.12. und ½ Tag für den 31.12.
• Flexibles Arbeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bis zu 12 Tage im Monat
• Gleitzeit
• 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5 Tage Woche sowie Sonderurlaub
• Wertebasierte und internationale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem dynamischen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld
• Nachhaltige und langfristig ausgerichtete Einarbeitung, Integration sowie Förderung der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Kollegiales, aufgeschlossenes und inklusives Team

Bitte schicken Sie uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen inkl. Ihres Gehaltswunsches und Ihrer Verfügbarkeit.

Entweder über unser Online Portal oder per Mail an HRCPSG@bureauveritas.com.

Wir freuen uns auf Sie.