Unternehmen

Starker Partner für neue Perspektiven. thyssenkrupp MillServices undamp; Systems GmbH ist ein hochkompetenter technischer Dienstleister mit besonderem Know-how in der Metall erzeugenden und verarbeitenden Industrie, aber auch in anderen Branchen mit komplexen Produktionsprozessen. Wir bieten ein Full-Service-Menü von internationaler Klasse in den Bereichen absatzorientiertes Schlackenmanagement, innovative Produktionsunterstützung, intelligente Transportlogistik, professioneller Anlagenservice, maßgeschneiderte Verpackungssysteme und Holzprodukte und technologieorientierte Anlagentechnik und Projekte. Kurze Reaktionszeiten und flexible Einsätze rund um die Uhr kennzeichnen unsere Arbeit.

Aufgaben

Effiziente Einsatzplanung der Mitarbeiter in dem Bereich der Holzproduktion

• Koordinierung und Planung der Produktionsaufträge unter Berücksichtigung von Zeit- und Ressourcenmanagement
• Gewährleistung hoher Produkt- und Qualitätsstandards in den Prozessen der Produktion
• Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter durch Schulungen und individuelle Entwicklungsgespräche
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, insbesondere der Auftragsabwicklung, Warenein- und -ausgang, um einen reibungslosen Gesamtprozess sicherzustellen
• Bei anfallenden Aufgaben in der Produktion packen Sie auch selbst mal mit an
• Erstellung und Analyse von Kennzahlen zur kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse

Profil

• Abgeschlossene Meisterprüfung bzw. technische oder gewerbliche Ausbildung zum Tischler/Schreiner/Zimmermann/Holzmechaniker oder technischen Betriebswirt wünschenswert
• Nachweisbare Erfahrung in der Führung von Teams und in der Holzverarbeitung
• Fähigkeit, Abläufe zu organisieren und zu optimieren
• Engagement und Motivation, auch über den "Tellerrand" zu schauen und Verantwortung zu übernehmen
• Hands-on-Mentalität und Lösungsorientierung

Das bieten wir

Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem: Leistungsgerechte Vergütung gemäß eigenen Tarifvertrag (30 Tage Urlaub, 38 Stundenwoche, tarifliche Sonderzahlungen)

• Attraktives Altersvorsorgemodell
• vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen
• thyssenkrupp interne Gesundheitsaktionen
• Exklusive Einkaufsvorteile via Mitarbeiterportal

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das finden Sie bei uns seit über 200 Jahren. Wenn Ihnen das genauso wichtig ist wie uns, dann bewerben Sie sich jetzt

Kontakt

Annemarie Cuypers Tel: 0208 65605-319

Wir wertschätzen Vielfalt

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.