Ihre Aufgaben

• Abrechnung von erbrachten Pflegeleistungen (inkl. Datenträgeraustausch)
• Prüfung der Finanzströme (Zahlungseingänge und -ausgänge)
• Bearbeitung offener Posten und Mahnverfahren
• Patienten- und Stammdatenverwaltung
• Unterstützung der Pflegedienstleitung
• Mündliche und schriftliche Kommunikation mit Kunden, Angehörigen, Ärzten und Kostenträgern
• Schnittstelle zur Finanzbuchhaltung
• Allgemeine Verwaltungsaufgaben

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/ Kaufmann im Gesundheitswesen oder vergleichbarer Berufsabschluss
• Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
• Kenntnisse in Abrechnungstätigkeiten mit Kostenträgern wie Kranken- und Pflegekassen wünschenswert
• Schnelle Auffassungsgabe verbunden mit selbständiger, sorgfältiger und strukturierter Arbeitsweise
• Freundliches, kompetentes Auftreten
• Teamgeist und Flexibilität
• Identifikation mit dem Leitbild des Caritasverbandes

Ihre Vorteile

• Attraktive tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des deutschen Caritasverbandes (AVR)
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Mindestens 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage (z.B. 24.12. und 31.12./ AVR Tag)
• Bikeleasing
• Betrieblich finanzierte Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Vertrauensvolles Miteinander
• Interessante und verantwortungsvolle Tätigkeiten

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.