Ihre Aufgaben:

• Vorbereitung und Durchführung der Entgeltabrechnung
• Beratung in arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen
• Erstellung von Arbeitszeugnissen, Bescheinigungen und Verträgen
• Bearbeiten von Sonderthemen wie Dienstwagen und Zulagen

Ihre Qualifikationen:

• Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
• Erfahrung in der Entgeltabrechnung
• Kenntnisse von Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Idealerweise Kenntnisse im HR-Tool SAP HCM

Ihre Vorteile:

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
• Eine übertarifliche Bezahlung
• Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess

Über Hays:

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.