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Katholisches Krankenhaus Dortmund-West

Gesundheit, Soziales

Dortmund

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 39.000 € – 53.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Pflegefachkraft für die Intensivstation (m/w/d)

Über diesen Job

Pflegefachkraft für die Intensivstation (m/w/d)

  • Voll- oder Teilzeit
  • Zollernstraße 40, 44379 Dortmund
  • Mit Berufserfahrung
  • 16.01.26

Die Kath. St. Paulus Gesellschaft sichert an mehr als 15 Standorten mit fast 8.550 Mitarbeitenden die Gesundheitsversorgung in der Region: Neben 10 Krankenhäusern betreuen wir Menschen in unseren Senioreneinrichtungen und Kinder und Jugendliche in der Jugendhilfe St. Elisabeth. Die Sorge für die uns anvertrauten Menschen entspricht unserem christlichen Grundauftrag.

Das Kath. Krankenhaus Dortmund-West verfügt über eine moderne Intensivstation, die in freundlicher Atmosphäre eine qualifizierte Versorgung schwer erkrankter Patienten ermöglicht. Die Station ist so gestaltet, dass eine umfassende medizinische Betreuung jederzeit gewährleistet ist. Ein interdisziplinäres Team aus Pflegekräften und Ärzten arbeitet rund um die Uhr eng zusammen, um eine sichere, patientenorientierte Behandlung sicherzustellen

Das spricht für Sie

  • abgeschlossenen Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachkraft (m/w/d)
  • abgeschlossene Fachweiterbildung für die Intensivpflege oder Erfahrungen in diesem Bereich sind wünschenswert
  • emphatisches und menschliches Handeln
  • Freude am verantwortungsbewussten Arbeiten
  • Teamfähigkeit
  • eine patientenorientierte Versorgung ist Ihnen wichtig
  • Identifikation mit den Zielen und Werten eines konfessionell geprägten Arbeitgebers

Das spricht für uns

  • Wir denken über Hierarchien, Fachbereiche und Professionen hinaus und wollen uns im Sinne unserer Patient:innen weiterentwickeln. Daran arbeiten wir gemeinsam.
  • Wir wollen, dass Sie sich fachlich und persönlich bei uns wohlfühlen und fördern unsere Mitarbeiter:innen darum durch interne und externe Fort- und Weiterbildungen.
  • Die Vergütung erfolgt nach den Allgemeinen Vertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) inkl. einer betrieblichen

Das passt?

Dann sollten wir uns kennenlernen.

Für Fragen stehen Ihnen Frau Meder-Conrad (Pflegedienstleitung) unter der Rufnummer 0231 6798-3102 gerne zur Verfügung.

Überzeugen Sie sich vor Ort - gerne vereinbaren wir einen Hospitationstermin, dann lernen Sie die Abteilung und Ihre Kolleg:innen schon vorher kennen.

Unsere Leistungen

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • kostenloser Mitarbeiterparkplatz
  • Fachliche und persönliche Weiterbildung
  • Jobticket
  • Mitarbeiterapp
  • Mitarbeitervorteilsplattform
  • Ferienfreizeiten für Kinder
  • Betriebssportgruppen

Wir sind eine bunte Mannschaft. Wir mögen unsere Region mit ihren kulturellen Besonderheiten. Wir wissen um die Herausforderungen, eine patientenorientierte Medizin, die Versorgung älterer Menschen und die Fürsorge für Kinder und Jugendliche mit wirtschaftlichen Rahmenbedingungen in Einklang zu bringen. Damit setzen wir uns aktiv und kreativ auseinander. Denn verantwortungsvolles Handeln entspricht unserer christlichen Haltung. Wir übernehmen Verantwortung und versuchen, Entscheidungen und Handlungen zu erklären – das gilt für Mitarbeiter:innen, Patient:innen und Bewohner:innen gleichermaßen. Wir arbeiten gerne und lieben unsere Teams, freuen uns aber auch über den wohlverdienten Feierabend.

Gehalts-Prognose

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