Wir suchen im Auftrag eines etablierten internationalen Industriekonzerns, der im Bereich MRO und technischer Vertrieb tätig ist. Das Unternehmen unterstützt Hersteller und Industriekunden mit Produkten und Dienstleistungen in den Bereichen Wartung, Reparatur, Kraftübertragung, Fluidtechnik und Anlagenbetrieb.

Es handelt sich um ein stabiles Endkundenumfeld mit starkem Präsenz in Europa und einer langfristigen ERP-Roadmap. Das SAP-Team spielt eine wichtige Rolle bei der Unterstützung von Geschäftsprozessen und der Vorbereitung der Systemlandschaft auf die nächste Phase der Transformation.

Der Kunde ist weitgehend flexibel mit seiner Homeoffice-Richtlinie, die bis zu 4 Arbeitstage pro Woche von zu Hause aus vorsieht.

• Unterstützung, Analyse und Weiterentwicklung von SAP SD-Prozessen in einer internen Umgebung

• Enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern, um Anforderungen zu verstehen und diese in praktikable SAP-Lösungen umzusetzen

• Verantwortung für die praktische SAP SD-Anpassung übernehmen

• Überprüfung und Verbesserung bestehender ECC 6.0-Prozesse und Systemeinstellungen

• Beitrag zur Vorbereitung der zukünftigen S/4HANA-Umstellung

• Koordination technischer Entwicklungen mit internen oder externen ABAP-Ressourcen, wo erforderlich

• Bereitstellung von 2nd- und 3rd-Level-Support für Key-User und Business-Teams

• Wissenstransfer und Schulungen für Benutzer, wo erforderlich

• Arbeit über End-to-End-Geschäftsprozesse hinweg, einschließlich der Interaktion mit angrenzenden Logistikthemen

• Umfassende Erfahrung mit SAP SD innerhalb von SAP ECC 6.0

• Praktische Erfahrung in der Anpassung von SAP SD

• Gutes Verständnis von Geschäftsprozessen und Stakeholder-Management

• Fähigkeit, selbstständig in einer internen Umgebung zu arbeiten

• Erfahrung mit der Migration oder Implementierung von S/4HANA ist von Vorteil

• Kenntnisse in benachbarten Logistikmodulen sind willkommen

• Erfahrung in der ABAP-Fehlersuche oder -Koordination ist von Vorteil

• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten

• Gute Kommunikationsfähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise

• Deutschkenntnisse erforderlich

• Langfristige SAP-Perspektive in einem stabilen industriellen Umfeld

• Starke Einbindung sowohl in die tägliche Prozessverantwortung als auch in Themen der ERP-Transformation

• Sehr flexibles Remote-Arbeitsmodell mit bis zu 1 Bürotag pro Woche

• 30 Tage Urlaub

• Flexible Arbeitszeiten

• Zusätzliche Vorteile wie Unterstützung für das Wohlbefinden, Fahrradleasing und Mitarbeiterrabatte

• Eine Position mit echter Verantwortung, nicht nur mit Support-Aufgaben

Wenn Sie Fragen haben, zögern Sie bitte nicht, mich unter folgender Adresse zu kontaktieren:

Gianluca Cabria Recruitment Executive

t:     +49 89 25552177

e:   gianluca.cabria@energizerec.com

w:   energizerecruitment.com/sap