HR Manager m/w/d - Dresden
HR Manager m/w/d - Dresden
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 41.500 € – 56.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
HR Manager m/w/d - Dresden
Über diesen Job
HR Manager m/w/d - Dresden
Schon gewusst? Wir zählen zu den größten deutschen E-Commerce-Unternehmen und suchen nach Verstärkung in Dresden
In Deiner Rolle als HR Manager m/w/d liegt der Schwerpunkt Deiner Tätigkeit im Recruiting:Du verantwortest die Vorauswahl geeigneter Bewerber und Bewerberinnen, führst sowohl virtuelle als auch persönliche Interviews und entwickelst kontinuierlich neue Strategien, Toptalente für unsere Bereiche Produktion und Verwaltung zu gewinnen. Zudem koordinierst du die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und sorgst dafür, dass neue Teammitglieder einen reibungslosen Einstieg haben.
Auch die Betreuung unserer Auszubildenden liegt in deinem Aufgabenbereich – von der Auswahl über die Bewerbungsgespräche bis hin zur vollständigen Organisation rund um den Ausbildungsstart. Darüber hinaus repräsentierst Du FLYERALARM auf Personal- und Ausbildungsmessen und hilfst aktiv dabei, uns als attraktiven Arbeitgeber zu positionieren und Talente zu gewinnen.
Neben dem Recruiting übernimmst du vor allem die Betreuung unserer beiden Standorte in Kesselsdorf und Klipphausen. Du begleitest unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in verschiedenen organisatorischen Belangen, bist in interessante HR-Projekte eingebunden und entwickelst gemeinsam mit dem Team kreative Lösungen. Darüber hinaus bist du regelmäßig in unserem Headquarter in Würzburg präsent – mit Übernachtungen.
Klingt gut? Dann sind es jetzt nur noch wenige Schritte zu FLYERALARM. Denn natürlich haben wir auch ein paar Wünsche an dich.
Du hast dich in der Beschreibung wiedergefunden?
- Du hast dein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt HR oder eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen
- Du kannst mit mindestens drei Jahren Erfahrung im Recruiting und fundierten Kenntnissen im Personalbereich punkten
- Du zeigst im Rahmen deiner Aufgaben eine sehr hohe Reisebereitschaft
- Du hast Freude am Umgang mit Menschen und ein objektives Urteilsvermögen
- Deine Kommunikationsstärke und deine Empathie kommen dir bei deiner Arbeit zugute
- Deine Hands-On-Mentalität und die Fähigkeit, eigenverantwortlich und verantwortungsbewusst zu arbeiten, zeichnen dich aus
- Du bist ein Teamplayer und für deine engagierte und zuverlässige Art bekannt
- Du kannst MS-Office-Anwendungen sicher bedienen und hast evtl. schon erste SAP-Kenntnisse im HR-Bereich
- Du sprichst fließend Deutsch und besitzt gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Worauf wartest du? Bewirb dich bei uns!
Wir haben einiges zu bieten!
Viel mehr als nur einen tollen Job!
Zahlreiche Weiterbildungen
JobRad
Höchstsatz bei Arbeitgeberbeteiligung
Flexible Arbeitszeiten/
Mobiles Arbeiten
Workation
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 522 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
522 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei FLYERALARM als modern. Der Branchen-Durchschnitt liegt recht ausgeglichen zwischen traditionell und modern.
