Unser Kunde gehört zu den weltweit größten Herstellern für radioaktive Komponenten für medizinische, wissenschaftliche und messtechnische Zwecke. Das Unternehmen konzentriert sich auf Anwendungen in der Krebstherapie, der industriellen Radiometrie und der nuklearmedizinischen Diagnostik. Das operative Geschäft teilt sich in die zwei Segmente: Medizinische und isotopische Produkte.

Diese Position ist im Rahmen der direkten Personalvermittlung zu besetzen.

• Systembetreuung und Administration des Netzwerkbetriebes
• Benutzerverwaltung: AD, WatchGuard, OKTA, Microsoft
• Betreuung des firmeninternen Ticketsystems sowie Backup- und Antivierenkontrolle
• Beschaffung, Installation, Einrichtung, Administration, Wartung und Pflege sämtlicher Hardware, z. B. Clients, Laptops, Servern, Druckern, und Netzwerkkomponenten, inkl. Eventloganalyse
• Zusammenführung der IT-Infrastrukturen und Unterstützung beim Ausbau des IT-Konzepts für die ITD mit eigenen Anforderungen bei Nutzung der Microsoft Office 365 / D365 / SharePoint
• Berechtigungsvergabe auf Unternehmensressourcen und -applikationen gemäß Anforderungen der Datenbereichsverantwortlichen
• Betreuung der Telefonanlage sowie Verwaltung der Mobilfunkgeräte und Verträge
• Dokumentation der Hard- und Softwarebestände / -installationen sowie jährliche Inventur

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker oder ein vergleichbarer Studienabschluss im Bereich Informatik
• Einschlägige Kenntnisse in der EDV, in Betriebssystemen und Microsoft D365 und SharePoint
• Kenntnisse im Umgang bei der Programmierung von Skripten, Powerapps oder Anwendungen
• Erfahrung in Konzern-IT-Strukturen und min. eine einjährige Berufserfahrung als IT-Administrator
• Selbstständiges, strukturiertes Arbeiten sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Offenes sowie kundenorientiertes Auftreten samt einem C1-Sprachniveau in Deutsch und Englisch

• Flexible Arbeitszeiten
• Betrieblichen Altersvorsorge, Kindergartenzuschuss, Vermögenswirksame Leistungen
• Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung
• Leistungsgerechte Vergütung
• Bezahlte Kind-krank-Tage
• Firmenfitness-Kooperation mit Hansefit
• 30 Tage Urlaub

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