Leiterin Business Engineering (a) 80 bis 100%
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Leiterin Business Engineering (a) 80 bis 100%
Helsana
Versicherungen
Dübendorf
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 105.500 CHF – 159.500 CHF (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Leiterin Business Engineering (a) 80 bis 100%
Über diesen Job
Leiterin Business Engineering (a)
Dübendorf-Stettbach & Homeoffice
Du brennst für digitale, kundenzentrierte Geschäftslösungen? Du bist mit Leib und Seele Führungspersönlichkeit, die smarte Konzepte auch effektiv umzusetzen weiss? Dann freuen wir uns auf dich.Was dich erwartet
- Product Ownership und Business Analyse des Kundenportals myHelsana, der Vertriebsplattformen easySales und Nova, Digital Marketing, CRM, Telefonie, Vertriebspartnermanagement inkl. Entschädigungen, Offerten/Anträge/Policen sowie von BI Analytics
- Gestalten und Optimieren von Geschäftsprozessen im Individual- und Unternehmenskundengeschäft in Bezug auf Effizienz, Qualität und Budget
- Verantworten des Projektportfolio Managements sowie Datenaufbereitung und Reporting für den Geschäftsbereich Kunde und Markt
- Begleiten und Umsetzen strategischer Initiativen und Projekte, Mitarbeit bei AI-Themen
- Unternehmerisches Steuern und Umsetzen als Teil des Management Teams, Gesamtverantwortung über 35 FTE
Was du mitbringst
- Betriebswirtschafts- oder Technologiestudium mit Weiterbildungen in Bereichen Business-Engineering, Analytics und/oder Organisation
- Erfolgsausweise in Konzipierung, Projektführung und -umsetzung sowie Implementierung von technologischen Neuerungen und Prozessautomatisierungen
- Vernetztes Denken und unternehmerisches Handeln, ausgeglichene und integre Persönlichkeit mit viel Drive
- Mehrjährige Erfahrung auf Stufe Management, proaktives Stakeholder Management und zeitgemässes Führungsverständnis
- Gestaltungsfreude und Fokus auf Lösungen sowie ein gesundes Mass an Eigeninitiative und Pragmatismus
Hast du Fragen zum Bewerbungsprozess?
Stephanie Heim
058 340 62 49
Wir akzeptieren ausschliesslich Online-Bewerbungen. Zudem besetzen wir diese Stelle ohne externe Personaldienstleister.
Was wir dir bieten
Flexibilität und Wertschätzung
Kultur und Einstellung
Bewusstsein und Ausgleich
Vielfalt und Herausforderung
Dein Arbeitsort
Dein zukünftiges Office nebst dem Home-Office
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 622 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
622 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Helsana als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern
