Du suchst eine berufliche Aufgabe, die nicht nur anspruchsvoll ist, sondern auch gesellschaftlich etwas bewirkt? Du möchtest Verantwortung übernehmen und durch Deine Tätigkeit in der Bildungsberatung aktiv zur Chancengleichheit von Arbeitssuchenden auf dem Arbeitsmarkt beitragen? Dann haben wir die richtige Stelle für dich. Wir, das ist TERTIA, ein Familienunternehmen mit einem echt starken Teamgeist, dass seit mehr als 50 Jahren mit über 120 Standorten in der Bildungsbranche etabliert ist. 

Deine Challenge

• Gezielt beraten: Du berätst zu unseren Kursangeboten und erstellst passgenaue Bildungsempfehlungen.
• Lernaktivitäten anregen: Du klärst organisatorische Fragen und sorgst für eine motivierende Lernatmosphäre.
• Austausch pflegen: Du vernetzt dich mit unseren Fachbereichen und pflegst den Kontakt mit Kostenträgern.
• Motivation fördern: Du führst Feedbackgespräche und verstärkst Bewerbungsaktivitäten der Lernenden.
• Monitoring: Du dokumentierst Entwicklungen unserer Kunden und reagierst flexibel auf Anliegen.
  
  

Was du mitbringst

• Abgeschlossenes Studium oder alternativ Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Erfahrung im Bildungssektor und Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes
• Sicheres und verbindliches Auftreten sowie eine hohe Kunden- und Serviceorientierung
• Teamfähigkeit und Freude an der internen und bundesweiten Zusammenarbeit mit TERTIA Kollegen
• Organisatorisches Geschick, Lernbereitschaft sowie eine engagierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Offenheit gegenüber digitalen Veränderungsprozessen, Kenntnisse im Bereich des virtuellen Lernens
• Routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien sowie gute Kenntnisse in MS-Office, LMS

Warum du bei uns richtig bist

• Abwechslungsreiche Aufgaben: Freu dich auf spannende Projekte in einem professionellen, wertschätzenden Umfeld eines inhabergeführten Familienunternehmens.
• Gestaltungsspielraum: Bring deine Ideen ein, übernimm Verantwortung und entwickle dich persönlich und fachlich weiter.
• Top-Benefits: Profitiere von betrieblicher Altersvorsorge mit doppeltem Arbeitgeberzuschuss, E-Bike-Leasing sowie internen Fort- und Weiterbildungsangeboten.