Unternehmen

Mit rund 8.000 Beschäftigten ist das Universitätsklinikum mit seinen Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber Düsseldorfs und entwickelt sich permanent weiter. Durch seine Größe und optimale Ausstattung sowie die Verbindung zu Forschung und Lehre bietet das Universitätsklinikum ein breitgefächertes Aufgabenspektrum, das den Arbeitsalltag äußerst vielfältig gestaltet. Aus diesem Grunde suchen wir motivierte Menschen, die sich den Veränderungsprozessen stellen und darin eine persönliche Herausforderung sehen.Das Institut für Pathologie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/einePräparationstechnische/-n Assistenten/-in (m/w/d)

• Du steuerst und optimierst unsere administrativen IT-Prozesse – vom Einkauf über Lizenz- und Vertragsmanagement bis hin zur internen Kommunikation und Recruiting.
• Du analysierst bestehende IT-Prozesse und entwickelst innovative Lösungen und automatisierst Prozesse wertschöpfend.
• Du koordinierst die IT-Präsenz in unserem Intranet – informativ, aktuell und zielgruppengerecht.
• Du etablierst ein strukturiertes IT-Projektmanagement und Projektportfolioprozess mit dem Team und leitest es mit fachlicher Kompetenz.
• Du übernimmst die Leitung eines kleinen, schlagkräftigen Teams und entwickelst es weiter.
• Du unterstützt bei strategischen Themen, Vorstandsvorlagen und dem KPI-Reporting und bringst deine Ideen und Erfahrungen mit in die IT-Strategie ein.
• Als aktives Mitglied im IT-Management-Team gestaltest du unsere IT-Transformation maßgeblich mit.

• Abgeschlossenes Hochschul-/Fachhochschulstudium in technischer oder kaufmännischer Fachrichtung.
• Starke Affinität für IT und IT-Prozesse.
• Kenntnisse und Erfahrungen in ITIL sind von Vorteil.
• Erfahrung in mindestens 3 der 6 Bereiche: IT-Einkauf, Service Management, Projekt Management, Teamleitung, Kommunikation, Recruiting oder Leiter einer IT-Abteilung.
• Ausgeprägte Stärke in zielgerichteter Kommunikation, insbesondere auf C-Level.
• Erfahrung in der Leitung von großen Projekten und Erarbeitung von IT-Strategien.
• Nachgewiesene Umsetzung von organisatorischen Change Management Projekten.
• Hohe Lernfähigkeit und Fähigkeit, viele Themen parallel voranzutreiben.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (Level C1) und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Fähigkeit zur zielorientierten Analyse und Strukturierung von Anforderungen, Prozessen und Aufgaben.

• Betriebliche Altersvorsorge
• Keine Home-Office Angabe
• Monetäre Leistungen
• Weiterbildungen
• Weiterentwicklung