Aufgabenschwerpunkte:

• Du unterstützt das Finanz‑ und Controllingteam dabei, eine hohe finanzielle Transparenz sicherzustellen und eine fundierte Unternehmenssteuerung zu ermöglichen.
• Du entwickelst ein zeitgemäßes, datenbasiertes Reporting weiter und treibst die Automatisierung sowie Optimierung bestehender Controlling‑ und Reportingprozesse aktiv voran.
• Du wirkst an der finanziellen Steuerung eines international agierenden Unternehmens mit und bringst dich in strategische Fragestellungen ein.
• Du erstellst regelmäßige Forecasts, Budgetplanungen und Reports – inklusive detaillierter Soll‑Ist‑Analysen und Ergebnisinterpretationen.
• Du überwachst Kosten‑, Vertriebs‑ und Liquiditätskennzahlen und arbeitest dabei eng mit angrenzenden Abteilungen zusammen.
• Du führst Kostenstellen‑ und Kostenträgerauswertungen durch und bereitest entscheidungsrelevante Reports sowie Präsentationen für das Management vor.
• Zudem identifizierst du Verbesserungspotenziale in Prozessen und setzt Impulse für moderne, innovative Controllingansätze.

Anforderungsprofil:

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Finance, Controlling oder Rechnungswesen.
• Idealerweise bringst du erste Erfahrung im Controlling eines produzierenden Unternehmens mit
• Du hast eine hohe Affinität zu IT‑gestützten Controllingprozessen und arbeitest gerne datenbasiert; erste Kenntnisse in BI‑ oder Analyse‑Tools sind von Vorteil.
• Analytisches Denken, ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus.
• Du verfügst über sehr gute MS‑Office‑Kenntnisse (insbesondere Excel und PowerPoint) und hast idealerweise bereits mit Analyse‑Tools wie Power BI, Tableau etc. gearbeitet.
• Du überzeugst durch Kommunikationsstärke und präsentierst Ergebnisse sicher vor verschiedenen Stakeholdern.
• Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.

Benefits:

• Ein modernes, wachstumsorientiertes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen, flachen Hierarchie.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Urlaubstage sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten.
• Attraktive Zusatzleistungen wie kostenfreie Getränke, Obst, exklusive Mitarbeiterrabatte, Team‑ und Firmenevents sowie Bike‑Leasing

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich unter Angabe der Referenznummer BBBH163181. Ihre Ansprechpartnerin für diese Position ist Frau Rebecca Siebert (Rebecca.Siebert@goodmanmasson.de)

Goodman Masson fördert als Arbeitgeber die Chancengleichheit und verpflichtet sich dazu einen ganzeinheitlichen Ansatz von Diversity, Inclusion & Respect zu verfolgen. Diesen Grundsatz leben wir intern mit unseren MitarbeiterInnen, aber auch extern haben wir den Anspruch, der Gleichberechtigung während aller Entscheidungsprozesse gerecht zu werden. Als Personalberatung, die sowohl auf Kunden- als auch KandidatInnenseite agiert, ist es uns wichtig allen BewerberInnen ohne Bias zu begegnen.

Hinweis zur Bewerbungsbearbeitung:

Vielen Dank für Ihr Interesse an der ausgeschriebenen Position. Falls Sie innerhalb von zwei Wochen nach Eingang Ihrer Bewerbung keine Rückmeldung von uns erhalten, bedeutet dies leider, dass wir Ihre Bewerbung für den aktuellen Auswahlprozess nicht weiterverfolgen konnten. Dies stellt jedoch keine Bewertung Ihrer Qualifikationen dar, sondern ist auf das hohe Bewerbungsaufkommen und die spezifischen Anforderungen der Position zurückzuführen. Ihre Unterlagen werden in unserem Talentpool gespeichert, und wir werden uns bei Ihnen melden, wenn sich geeignete zukünftige Möglichkeiten ergeben.

Goodman Masson GmbH – Adlerstraße 72 – 40211 Düsseldorf