Interim Project Manager Rollout ERP-Module (w/m/d)
Interim Project Manager Rollout ERP-Module (w/m/d)
Interim Project Manager Rollout ERP-Module (w/m/d)
Interim Project Manager Rollout ERP-Module (w/m/d)
Karriereweg GmbH
Personaldienstleistungen und -beratung
Düsseldorf
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Selbstständig
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Interim Project Manager Rollout ERP-Module (w/m/d)
Über diesen Job
Einleitung
Wir von der Karriereweg GmbH suchen aktuell für ein internationales Dienstleistungsunternehmen für das Project Management in Deutschland einen Interim Manager Rollout (w/m/d).
Fokus:
Verantwortung für die Planung, Steuerung und erfolgreiche Umsetzung von Rollout-Projekten im Rahmen eines internationalen Projektes für den Standort Deutschland. Ziel ist die termingerechte, budgetkonforme und qualitätsgesicherte Einführung neuer Arbeitsmethodiken in den operativen Einheiten.
Umfang: Vollzeit, 5 Tage pro Woche
Dauer: mind. 6 Monate, geplant sind 18-24 Monate
Start: ab ca. 01.09.2025 bzw. nach Absprache
Arbeitsort: Düsseldorf - mind. 50 % vor Ort, ggf. auch mal 3-4 Tage pro Woche vor Ort
Aufgaben
- Leitung und Steuerung der Rollouts der Module des internationalen Projektes für ganz Deutschland
- Sicherstellung der erfolgreichen Umsetzung von organisatorischen Veränderungen, Prozessoptimierungen und Systemintegrationen (neues ERP-System, neues WFM-System sowie ggf. weitere angebundene Systeme und Projekte)
- Koordination aller Projektphasen von der Planung über die Umsetzung und Überwachung bis hin zum Projektabschluss
- Fachliche Führung von bereichsübergreifenden Projektteams sowie Abstimmung mit den operativen Einheiten, der deutschen und internationalen IT und externen Beratern
- Funktion als zentrale Ansprechperson für den deutschen Rollout mit Sicherstellung der Einhaltung von Projektmeilensteinen, Zeitplänen und Budgets sowie Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und Kommunikation mit allen relevanten Stakeholdern
Qualifikation
- Nachweisliche Erfahrung in der Leitung von größeren Rollout-Projekten, idealerweise im Bereich ERP- und WFM-Systeme
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in umfangreichen Transformations-Projekten im IT-Umfeld
- Fundierte Kenntnisse im Bereich organisatorischer Veränderungsprozesse und Prozessoptimierung
- Erfahrung mit internationalen und funktionsübergreifenden Unternehmensstrukturen
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und proaktives Stakeholder-Management
- Konversationssichere Englisch- und Deutschkenntnisse gepaart mit starkem Umsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
Noch ein paar Worte zum Schluss
Haben wir Ihr Interesse an diesem spannenden Projekt wecken können? Dann freuen wir uns auf Ihr Profil.
Gehen Sie mit uns Ihren neuen Karriereweg!