IT-Projektmanager (m/w/d) mit einem Jahresgehalt von bis zu 65K Referenz 12-233199

Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Talente in einem dynamischen Unternehmen einsetzen? Dann haben wir genau das Richtige für Sie!

Wir suchen für ein Unternehmen aus dem Sektor Haustechnik im Rhein-Ruhr Gebiet im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen engagierten IT-Projektmanager (m/w/d) mit einem Jahresgehalt von bis zu 65K.

Ihre Benefits:

• Eine sichere Festanstellung in Vollzeit mit Zusatzleistungen (z. B. Bezuschussung des Deutschland-Tickets oder JobRads)
• 30 Urlaubstage im Jahr
• Zuschuss zum Fitnessstudio und diverse Mitarbeiterrabatte
  
• Flexible Arbeitszeiten und ein Homeoffice-Anteil
• Sehr gute Arbeitsbedingungen und ein offenes Arbeitsklima
• Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen
• Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge und Zusatzkrankenversicherung
• Attraktives Jahresgehalt von bis zu 65.000 Euro

Ihre Aufgaben:

• Leitung und Gestaltung internationaler IT-Digitalisierungsinitiativen von der Idee bis zur Umsetzung
• Moderation von Workshops mit klaren Agenda-Punkten, inklusive Ergebnisdokumentation
• Überwachung von Budget und Timing zur Sicherstellung wirtschaftlicher und zeitlicher Zielvorgaben
• Früherkennung, Beurteilung und proaktives Management von Risiken
• Abstimmung und Kooperation zwischen internen Teams, externen Partnern und Dienstleistern
• Erstellung aussagekräftiger Abschlussberichte und umfassender Projektdokumentationen
• Kommunikationsschnittstelle zu Fördergebern, Sponsoren und Entscheidungsgremien über Status, Nutzen und Folgen der Umsetzung

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik oder einer vergleichbaren Qualifikation
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im IT-Projektmanagement mit Fokus auf komplexen IT-Initiativen
• Tiefgreifende Expertise in klassischen, agilen und hybriden Vorgehensmodellen
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, analytische Denkfähigkeit und sicherer Umgang mit den Standard-Office-Tools (MS Office)
• Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen innerhalb Europas
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2)

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Dienstleistungen
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 50.000 bis 65.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Monika Merz (Tel +49 (0) 211 828934-21 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-233199 per E-Mail an: it.duesseldorf@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Düsseldorf
Bennigsen-Platz 1
40474 Düsseldorf