Junior PersonalreferentIn (m/w/d)
Junior PersonalreferentIn (m/w/d)
Junior PersonalreferentIn (m/w/d)
Junior PersonalreferentIn (m/w/d)
BPS Personalmanagement GmbH
Personaldienstleistungen und -beratung
Düsseldorf
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 41.000 € – 50.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Aktiv auf der Suche
Junior PersonalreferentIn (m/w/d)
Über diesen Job
Wir bringen Leistung. Zusammen.
Arbeitsort: Düsseldorf Job-ID: 11419 40 Wochenstunden
Die BPS Personalmanagement GmbH ist eine moderne Personalberatungs- und Coachingagentur. Im Auftrag eines Kundenunternehmens in Düsseldorf ist die Stelle Junior PersonalreferentIn (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.
Ihre Benefits
- Gehalt: 40.000 - 50.000 EUR pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation
- Flexibles Arbeiten mit Homeofficemöglichkeit
- Kostenübernahme für das Deutschlandticket
- Ein modernes Büro in zentraler Lage mit optimaler Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihr Aufgabengebiet
- Sie steuern den gesamten Bewerbungsprozess für und behalten dabei alle Abläufe im Blick von der ersten Kontaktaufnahme bis zur finalen Entscheidung
- Sie planen und begleiten Veranstaltungen für Absolventinnen und Absolventen, wie Karrieremessen oder Workshops, und repräsentieren das Unternehmen professionell nach außen
- Sie übernehmen zweimal jährlich die Organisation des Praktikumsprogramms und sind für die persönliche Betreuung der Teilnehmenden verantwortlich
Ihr Profil
- Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit, ein abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B1) in Wort und Schrift sind unerlässlich
- Berufserfahrung aus dem HR-Bereich wünschenswert
- Sie sind versiert mit den gängigen MS-Office-Programmen
- Sie bringen Hands-on-Mentalität, Organisationsfähigkeit und Teamgeist mit
- Sie arbeiten strukturiert und zielorientiert und überzeugen mit einem souveränen, empathischen und gewinnenden Auftreten
Wir freuen uns auf Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen. Gerne melden wir uns im Anschluss so schnell wie möglich bei Ihnen zurück.
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 201 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
201 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei BPS Personalmanagement GmbH als sehr modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern