Leitung Partner Management | Workplace Peripherals & Options w/m/d

Standort: Germany - Düsseldorf, Germany - Stuttgart, Germany - Hannover, Germany - Hamburg, Germany - Frankfurt, Germany - Ludwigshafen, Germany - München, Germany - Nürnberg, Germany - Kerpen, Germany - Köln, Germany - Berlin, Germany - Remote möglich | Job-ID: 212985 | Geschäftsbereich: Partner- & Lieferantenmanagement | Karriere-Level: Berufserfahrene; Management

Deine Aufgaben
Wir suchen Dich als strategischen Impulsgeber für die Weiterentwicklung unserer Partnerschaften zu relevanten Herstellern im Workplace-Markt!

Als Leitung Partner Management Workplace Peripherals & Options w/m/d in unserem Partner Management treibst Du gemeinsam mit unseren Sales-Teams und Hersteller-Partnern innovative Workplace-Lösungen für unsere Kunden voran.

Dein Aufgabengebiet umfasst:

• Identifikation, strategischer Aufbau und Weiterentwicklung der relevanten Hersteller im Workplace-Markt mit dem Schwerpunkt Collaboration, Peripherals und Options mit klarem Fokus auf Wachstum und Profitabilität
• Enge strategische Zusammenarbeit mit unserem Sales-Bereich insbesondere SS&D
• Maximierung der Contribution durch Volume Rebates und MDF-Gelder
• Leitung, Motivation und Weiterentwicklung des bundesweit verteilten Teams von Partner Manager:innen
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Partner Management spezifischen Tools wie der Hersteller Segmentierung
• Enge Abstimmung mit Deinen Peers in den anderen Ländern von Computacenter vor allem in UK und Frankreich
• Unterstützung bei der Finanzierung und inhaltlichen Gestaltung von Computacenter Aktionen mit Partnern

Dein Profil

• Überzeugende Führungsstärke mit Sales-Affinität und mehrjähriger Berufserfahrung im Sales, Channel oder Partner Management
• Umfassende Kenntnisse über den Workplace-Markt, bestehende Bezugsmodelle und Lizenzierungsformen
• Relevantes Wissen im Bereich Sourcing-Modelle und Best Buy
• Fähigkeit stabile und belastbare Beziehungen auf Senior Management Ebene mit Partnern aufzubauen und zu pflegen
• Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
• Reisebereitschaft auch ins Ausland

Wir bieten

• Mobile Working & flexible Arbeitszeiten – Vertrauen ist gut. Punkt.
• Wissen teilen – "Legendäre" Fach-Events mit klugen Köpfen aus allen relevanten Teams. Neues erfahren, networken und gemeinsam feiern.
• Urlaub – Auszeit gefällig? Mindestens 30 Tage Urlaub plus Brauchtumstage und bezahlten Sonderurlaub.
• Gesundheit - Voller Support von Lebenslagen-Coaching bis Gesundheitstraining.
• Weiterentwicklung – Wir investieren in Dich: interne oder externe Trainings, Herstellerzertifizierungen, Fach- oder Managementkarriere, Konferenzen, Mentoring oder Coaching u. v. m.
• Familie – Für uns zählt, was für Dich zählt! Wir bieten Heirats- und Geburtsbeihilfe, Unterstützung durch den Familienservice – und vieles mehr.
• Diversity & Inclusion – Es gibt viel zu tun. Wir packen es bereits an, u. a. über Future-Leadership-Programme für Frauen, länderspezifische "People Panels" oder interne Gruppen der LGBT+-Community.

Über uns

Computacenter ist ein internationales IT-Unternehmen mit einer 40-jährigen Erfolgsgeschichte. Allein in Deutschland bringen rund 7.000 Menschen die digitale Transformation voran: Sie entwickeln IT-Strategien, implementieren neue Technologien oder managen komplexe Infrastrukturen – für die Mehrheit der DAX-Unternehmen ebenso wie für große öffentliche Auftraggeber.

Als unabhängiger Partner aller führenden IT-Hersteller (wie z. B. Microsoft, Apple, IBM, HP, Cisco, Intel) sind wir in allen relevanten Technologiebereichen unterwegs: von Cyber Security, Cloud und Künstlicher Intelligenz über agile Software-Entwicklung bis hin zu Arbeitsplatzlösungen für die Smart Factory.

Und das Beste an uns? Ganz einfach: Die Menschen, die bei uns arbeiten, in ihrer Vielfalt, mit ihrem Potenzial und ihren individuellen Lebensentwürfen.