Wir sind eine partnergeführte Kanzlei mit mehreren Standorten in Nordrhein-Westfalen. Unsere Klienten besteht aus mittelständischen Unternehmen, international tätigen Mandanten, Großunternehmen sowie anspruchsvollen Privatpersonen. Insgesamt zählen wir rund 100 Mitarbeiter:innen an allen Standorten zu unserem Team. 

Wir legen großen Wert auf exzellente Beratungsqualität und sind als Qualitätskanzlei innerhalb eines internationalen Verbunds anerkannt. Dabei wurden wir mehrfach prämiert, unter anderem als „Top Company 2025“ und „Bester Steuerberater“, und erhalten regelmäßig hervorragende Bewertungen auf Plattformen wie Kununu. 

Bei uns übernehmen Sie eigenverantwortlich Aufgaben, während sie jederzeit auf einen festen Ansprechpartner für Rückfragen zurückgreifen können. Die enge Abstimmung im Team und kurze Kommunikationswege ermöglichen eine zügige Einarbeitung. Regelmäßige Weiterbildungen, Inhouse-Seminare sowie die Nutzung unserer eigenen Akademie fördern Ihre Entwicklung. Flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice-Optionen, ein eigener IT-Support, Mitarbeiterparkplätze und weitere Benefits tragen zu einer ausgewogenen Work-Life-Balance bei. 

• Gehalt: Bis zu 60.000€ | Nettolohnoptimierung  

• Perspektive: Interne Akademie | Inhouse-Seminare | Unterstützung bei fachlicher Weiterbildung 

• Infrastruktur: Modern | Eigene IT-Unterstützung | Digitalisierte Abläufe | Papierloses Büro  

• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice-Möglichkeiten (2-3 Tage möglich) | Teilzeitmodelle möglich | Zeitwertkonto / Ausgleichsmöglichkeiten für Überstunden | Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird aktiv unterstützt 

• Gesundheit: Höhenverstellbare Schreibtische, Förderung von Sport/außerberuflichem Engagement 

• Benefits: Mitarbeiterparkplätze, Jobrad, Gutscheine, regelmäßige Kanzleiveranstaltungen 

Hier gestalten Sie Ihren Aufgabenbereich nach Ihren Stärken und Interessen.  

So könnte Ihr Berufsalltag beispielsweise aussehen: 

• Verantwortung für die monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen des eigenen Mandantenstamms 

• Ansprechpartner für Mitarbeitende, Sozialversicherungen und externe Institutionen bezüglich lohn- und gehaltsrelevanter Themen 

• Gewährleistung der Einhaltung tariflicher, sozialversicherungs- und steuerrechtlicher Vorschriften 

• Bearbeitung und Durchführung von Meldungen und Bescheinigungen im Rahmen des Melde- und Bescheinigungswesens 

• Unterstützung der Berufsträger bei steuerrechtlichen Anfragen und Anliegen 

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung 

• Weiterbildungen zum Lohnbuchhalter (m/w/d) oder zum Fachassistenten für Lohn und Gehalt (m/w/d) erwünscht 

• Erste Berufserfahrung einer Steuerkanzlei vorausgesetzt 

• Offenheit für Digitalisierung und Arbeit mit aktuellen Abrechnungssoftwares 

• Zuverlässige Arbeitsweise verbunden mit Flexibilität und Kommunikationsstärke 

• Teamfähigkeit auch über Abteilungsgrenzen hinweg 

Haben Sie Fragen oder möchten mehr erfahren? 

Dann vereinbaren Sie Ihren vertraulichen Austausch mit mir über https://www.firstchoice-consulting.de/schulte-termin-buchen/ oder rufen Sie mich einfach an! 

Lena-Marie Schulte | Leiterin Recruiting   📱 0174 3924388 – auch WhatsApp  ✉️ schulte@firstchoice-consulting.de 

Bewerbungsprozess 

Unser Prozess ist bewusst schlank und transparent gestaltet: 

• Erstgespräch per Video oder Telefon (30 bis 45 Minuten), um Ihre individuellen Vorstellungen und Karriereziele zu besprechen 

• Vorstellung passender Arbeitgeber, abgestimmt auf Ihre Wünsche und Ihr Profil 

• Unterstützung bei strategischer Prozessführung und Vertragsverhandlungen, falls gewünscht 

• Persönliche Begleitung vom ersten Kontakt bis zum Ende der Probezeit