Senior Activation Manager – Corporate Brands (w/m/d)Düsseldorf, DE (Vollzeit)
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Senior Activation Manager – Corporate Brands (w/m/d)Düsseldorf, DE (Vollzeit)
Senior Activation Manager – Corporate Brands (w/m/d)Düsseldorf, DE (Vollzeit)
Parfümerie Douglas
Einzelhandel
Düsseldorf
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 60.000 € – 76.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Senior Activation Manager – Corporate Brands (w/m/d)Düsseldorf, DE (Vollzeit)
Über diesen Job
Senior Activation Manager – Corporate Brands (w/m/d)
Anstellungsart
Vollzeit
Karrierelevel
Berufserfahrene
Standort
Düsseldorf
Unternehmen
AUFGABEN MIT IMPACT
Du stellst sicher, dass zentrale Strategien, Kampagnen und Channel-Pläne lokal effektiv umgesetzt werden – ohne dabei an Konsistenz oder Impact zu verlieren
Du unterstützt die Cluster durch die Bereitstellung von Tools, Trainings, Templates und Assets zur optimalen Aktivierung
Die monatlichen Performance-Reviews steuerst du eigenverantwortlich – inklusive Vorbereitung, Durchführung und Abstimmung mit Controlling, Data Management und Clustern
Du sammelst Best Practices, teilst Wissen und begleitest Anpassungsanfragen, Feedback oder Sonderfreigaben unter Einhaltung zentraler Guidelines
Du organisierst und moderierst eigenständig die vierteljährlichen Meetings der Cluster Commercial Brand Manager
Als Kontrollinstanz überwachst du die Einhaltung von Brand-Guidelines, KPIs, rechtlichen Vorgaben und Kommunikationsstandards
Du identifizierst und implementierst Prozessoptimierungen durch Standardisierung, Digitalisierung und Automatisierung
Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Cluster-Verantwortlichen ist dir dabei genauso wichtig wie die Sichtbarkeit und Wertschätzung jedes einzelnen Teammitglieds
DEINE SKILLS
Du verfügst über mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Marketing oder Projektmanagement, idealerweise im Retail-Umfeld
Erfahrungen in einer zentralen Funktion eines internationalen Unternehmens sind ein Plus
Dein Englisch ist verhandlungssicher – Deutschkenntnisse sind ein Vorteil
Du bringst ein ausgeprägtes Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke und Umsetzungsorientierung mit
Mit deiner Hands-on-Mentalität und deinem Blick für strategische Zusammenhänge steuerst du souverän komplexe Prozesse
Du arbeitest gerne strukturiert, digital und international
DEINE BENEFITS
Deine persönliche Weiterentwicklung: Wir möchten, dass du mit uns wächst. Werde Teil unseres Mentoring-Programms, nutze unsere E-Learning-Plattformen und profitiere von vielen weiteren individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.
✔️ Offene Feedbackkultur: Halbjahresgespräche & Performance Reviews (#DOUGLASDialogue)
30 Tage Urlaub pro Jahr
Du möchtest ein hybrides Arbeitsmodell? Wir bieten einen Ausgleich zwischen mobilem Arbeiten und Office Tagen in einem kollaborativen Umfeld. (ca. 8 Tage/Monat)
Cherry on top: Du bekommst unseren Mitarbeiter*innenrabatt sowohl online als auch im Geschäft. On top bekommst du weitere Rabattmöglichkeiten dank unserer Corporate Benefits.
Inhouse Kantine & Bistro, sowie kostenlose Getränke
Ein positives und motivierendes Umfeld & das Feiern von Erfolgen bei regelmäßigen Company Events wie z.B. DOClub, Sommerfest, Women`s Day, etc
ERKENNST DU DICH WIEDER?
Dann werde Teil unseres internationalen Unternehmens und bewirb Dich mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines möglichen Eintrittstermins.
Wir als internationaler Arbeitgeber stehen für Chancengleichheit und Diversität. Daher freuen wir uns auf Bewerbungen von Müttern, Vätern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTQIA+ Community. Bitte teile uns gerne mit, wenn wir z.B. ein geschlechtsneutrales Pronomen verwenden sollen, Du einen barrierefreien Zugang zu unseren Büros benötigst oder wir mehr Zeit für den Bewerbungsprozess einplanen sollen.
Wir freuen uns auf Dich!
Fragen zur Bewerbung?
Ich bin Anna Maria. Du hast Fragen zu deiner Bewerbung? Ich unterstütze dich gerne.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 593 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
593 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Parfümerie Douglas als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.