Senior Specialist Payroll SME (m/w/d)
Senior Specialist Payroll SME (m/w/d)
Senior Specialist Payroll SME (m/w/d)
Senior Specialist Payroll SME (m/w/d)
Rheinmetall AG
Metallindustrie und -verarbeitung
Düsseldorf
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 70.500 € – 90.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Senior Specialist Payroll SME (m/w/d)
Über diesen Job
Senior Specialist Payroll SME (m/w/d)
Rheinmetall AG in Düsseldorf
Ref.-Nr.: DE17635
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
shareOntwitter shareOnlinkedIn shareOnxing
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
- Bereitstellung von Fachwissen für Projekte
- Erste Anlaufstelle (First-Level-Support) für Endanwender von SAP HCM bei Problemen und Fragen
- Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführung von Anwenderschulungen in SAP HCM
- Qualitätssicherung und technische Abnahme (Sign-off) von Dokumenten/Produkten
- Entwicklung von neuen Methoden und Prozessen
- Beratung des Managements bei strategischen Entscheidungen
- Vertretung der fachlichen Interessen im Projektteam und Vermittlung zwischen IT und Fachabteilung
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung in SAP HCM
- Sicherer Umgang mit SAP HCM, HR4You und MS Office
- Hohe IT Affinität und schnelle Auffassungsgabe sowie eine selbstständige Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
WAS WIR IHNEN BIETEN
An unserem Standort in Düsseldorf bieten wir Ihnen:
- Mitarbeiterergebnisbeteiligung
- Flexible Arbeitszeitmodelle sowie VIVA-Familien-Service
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bike Leasing
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Corporate Benefits Plattform
- Deutschland-Ticket als Jobticket
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Wir benötigen Ihre Zustimmung, um den YouTube-Service zu laden!
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.