Unternehmensbeschreibung

Als Digital-Versorger der Regionen nutzen wir Chancen, beweisen Tatkraft, übernehmen Verantwortung, arbeiten auf Augenhöhe. Mit über 1.900 Kolleginnen und Kollegen, den Kommunen, der Wirtschaft, der Gesellschaft. Du mit uns für mehr Gemeinschaft. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam Großes gestalten.

Stellenbeschreibung

• Strategische Verantwortung für die Warengruppe Active Network, inklusive Access, DWDM, IP/MPLS, Maintenance, Installation und Commissioning, um zukunftssichere Netzstrukturen wirtschaftlich abzusichern 
• Entwicklung und Umsetzung warengruppenspezifischer Einkaufsstrategien in enger Abstimmung mit Engineering und weiteren Schnittstellen, um technische und wirtschaftliche Anforderungen bestmöglich zu vereinen 
• Eigenständige Durchführung komplexer internationaler Ausschreibungen und Vertragsverhandlungen, um Wettbewerbsvorteile systematisch zu nutzen 
• Verantwortliche Führung von (Rahmenvertrags-)Verhandlungen auf internationaler Ebene, mit Fokus auf verlässliche Lieferketten, Qualität und Kostenstruktur 
• Projektspezifische TCO-Berechnung und Ableitung effizienter Netzarchitekturen in enger Abstimmung mit Engineering, um Vergabeentscheidungen fundiert abzusichern 
• Proaktives Stakeholdermanagement und kontinuierliche Weiterentwicklung von Einkaufsprozessen, um Agilität und Effizienz im Einkauf zu erhöhen 

Qualifikationen

• Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Fokus auf Einkauf oder Technik 
• Fundierte mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf von Active Network-Komponenten/Services, idealerweise in der Telekommunikationsbranche 
• Sichere Steuerung paralleler Beschaffungsprojekte, mit hohem Verantwortungsbewusstsein für Termine, Budgets und technische Anforderungen 
• Praxiskenntnisse im Vertragsrecht sowie ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsstärke, um Interessen wirksam durchzusetzen 
• Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und Flexibilität, um auch in einem dynamischen Umfeld sicher zu agieren 
• Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse  

Zusätzliche Informationen

Unser Portfolio ist auf deine Bedürfnisse zugeschnitten. Ob für den Job, deine Absicherung und Vorsorge oder für die Freizeit. Wir haben ein breites Angebot an Nebenleistungen zu bieten!

Von diesen und weiteren Benefits profitierst du:

• Flexible Arbeitsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub & zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei
• Home-Office Ausstattung inklusive ergonomischer Büromöbel
• Eigene Akademie mit stetig wachsendem Schulungsangebot
• Betriebliche Altersvorsorge & weltweite 24/7 Unfallversicherung
• Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits Angebote
• UND: Dein flexibler Benefit (ÖPNV-Zuschuss, JobRad, Wellhub, Kita-Zuschuss, oder betriebliche Krankenversicherung) inklusive Arbeitgeberzuschuss  

Neugierig geworden? Dann bewirb dich jetzt online - das geht einfach und schnell.
Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten.

Noch Fragen? Dann melde dich gerne bei:

Marvin Größbrink
Abteilungsleiter HR Talent Acquisition
m.groessbrink@deutsche-glasfaser.de
#LI-MG

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!