Vor 22 Tagen veröffentlicht

Lead UX Engineer (m/w/d) 100% Remote

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Lead UX Engineer (m/w/d) 100% Remote

Lead UX Engineer (m/w/d) 100% Remote

Franklin Fitch Limited

Internet, IT

Duisburg

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 90.000 € – 120.000 € (Unternehmensangabe)
  • Remote
  • Aktiv auf der Suche

Lead UX Engineer (m/w/d) 100% Remote

Über diesen Job

Über uns

Du liebst es, Struktur in komplexe Anwendungen zu bringen, denkst in klaren User-Flows und willst dort mitgestalten, wo es auf exzellente Usability wirklich ankommt?

Dann habe ich genau das Richtige für dich: Ein führendes Medien- und Fachinformationshaus mit großem gesellschaftlichem Einfluss sucht aktuell eine*n Lead UX Engineer (m/w/d) in Festanstellung.

Hier gestaltest du interne Business-Anwendungen mit echtem Impact – in einem Umfeld, das Wert auf Nutzerzentrierung, saubere Prozesse und moderne Produktentwicklung legt.

Aufgaben

  • Konzeption und Optimierung von Prozessen in komplexen, datengetriebenen Anwendungen

  • Erstellung von Low-Fidelity-Wireframes für Prozessflows und User Journeys

  • Direkte Kommunikation mit internen Stakeholdern und Fachbereichen

  • Verantwortung für Usability und klare Nutzerführung in juristischen und datengetriebenen Workflows

  • Etablierung nutzerzentrierter Designprozesse und Feedback-Loops (Usability Testing, interne Reviews)

  • Strukturelle UX-Arbeit: Aufbau von UX-Prozessen, Unterstützung bei Change Management

Profil

  • Mehrjährige Erfahrung im UX-Bereich – idealerweise mit komplexen Business-Anwendungen

  • Sehr gute Kenntnisse in Figma oder Sketch

  • Erfahrung im Umgang mit Design-Systemen

  • Fokus auf Prozessdesign, Struktur und Nutzerführung – keine Frontend-Entwicklung nötig

  • Starke Kommunikationsfähigkeiten und natürliche Autorität im Team

  • Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Professionalität

  • Fließende Deutschkenntnisse (C1+) sind erforderlich

Wir bieten

  • Attraktives Gehalt: 95.000–120.000 € Jahresbrutto – für Top-Profile auch mehr möglich

  • Hybrides Arbeiten nach klassischem Homeoffice-Modell – 100 % remote möglich

  • 37,5-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub am 24.12. & 31.12.

  • Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Ausstattung inklusive

  • Betriebliche Altersvorsorge, ÖPNV-Zuschuss, Wellness-Angebote Mittagsessenzuschuss und Parkplätze vor Ort

  • Weiterbildung und persönliche Entwicklung auf hohem Niveau

  • Motivierte crossfunktionale Teams, moderne UX-Tools und echter Gestaltungsspielraum Sinnstiftende Arbeit in einer Branche mit gesellschaftlicher Relevanz

Kontakt

Neugierig geworden? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung oder einen kurzen Austausch.

Charlotte Robinson

Principal Consultant

c.robinson@franklinfitch.com

+49 69 971 942 915

Unternehmens-Details

company logo

Franklin Fitch Limited

Internet, IT

51-200 Mitarbeitende

Frankfurt am Main, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Günstige Anbindung
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

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