In Duisburg gibt es nicht nur den größten Binnenhafen der Welt, sondern auch unsere unschlagbare Kanzlei! Hier arbeiten über 35 Kolleginnen und Kollegen, die Wert auf ein starkes Miteinander, persönliche Entwicklung und eine moderne Arbeitsumgebung legen. 

Ob Fortbildung, Berufsträgerexamen oder spannende Seminare – Ihre Weiterentwicklung wird bei uns nicht nur unterstützt, sondern aktiv gefördert. 

Sie legen Wert auf Balance im Leben? Perfekt! Bei uns können Sie bis zu 70 % remote arbeiten. Eine großzügige Gleitzeitregelung sorgt für Flexibilität und die regelmäßigen Massagen durch unseren professionellen Therapeuten bringen zusätzliche Entspannung. 

Unsere Büros? Hell, modern und technisch auf dem neuesten Stand. Die Verkehrsanbindung ist ideal und an der Straße gibt es zahlreiche freie Parkplätze. 

Hier arbeiten Sie selbstständig, aber nie allein. Sie erhalten eine ausführliche Einarbeitung mit persönlichem Ansprechpartner und auch alle anderen Kollegen helfen gerne bei Fragen weiter. 

Interesse? Dann lassen Sie uns sprechen! 

💰 Gehalt: Bis zu 65.000 Euro pro Jahr 

💳 Zusatzleistungen: Firmenkreditkarte sowie weitere Optionen zur Nettolohnoptimierung 

⚖ Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit | Bis zu 70% Homeoffice  

🩺 Gesundheit: Ergonomische Arbeitsausstattung | Regelmäßige Massagen 

🏢 Philosophie: Open-Door-Policy | Kommunikation auf Augenhöhe | Entwicklung 

💻 IT: Modern | DATEV | Nahezu papierloses Büro  🎉 Teamspirit: Regelmäßige Teamevents und Get-Together 

Spezialist oder Generalist? Für uns spielt dies keine Rolle! Sie bestimmen Ihr Tätigkeitsrepertoire! Das könnte Ihren Tätigkeitsbereich umfassen: 

• Verantwortung für die monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen des eigenen Mandantenstamms 

• Ansprechpartner für Mitarbeitende, Sozialversicherungen und externe Institutionen bezüglich lohn- und gehaltsrelevanter Themen 

• Gewährleistung der Einhaltung tariflicher, sozialversicherungs- und steuerrechtlicher Vorschriften 

• Bearbeitung und Durchführung von Meldungen und Bescheinigungen im Rahmen des Melde- und Bescheinigungswesens 

• Unterstützung der Berufsträger bei steuerrechtlichen Anfragen und Anliegen 

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung 

• Weiterbildungen zum Lohnbuchhalter (m/w/d) oder zum Fachassistenten für Lohn und Gehalt (m/w/d) erwünscht 

• Routinierter Umgang mit MS Office und gängigen Abrechnungssoftwares 

• Teamorientierte Persönlichkeit 

• Interesse über sich hinaus zu wachsen 

Haben Sie Fragen oder möchten mehr erfahren? 

Dann vereinbaren Sie Ihren vertraulichen Austausch mit mir über https://www.firstchoice-consulting.de/schulte-termin-buchen/ oder rufen Sie mich einfach an! 

Lena-Marie Schulte | Leiterin Recruiting   📱 0174 3924388 – auch WhatsApp  ✉️ schulte@firstchoice-consulting.de 

Bewerbungsprozess 

Unser Prozess ist bewusst schlank und transparent gestaltet: 

• Erstgespräch per Video oder Telefon (30 bis 45 Minuten), um Ihre individuellen Vorstellungen und Karriereziele zu besprechen 

• Vorstellung passender Arbeitgeber, abgestimmt auf Ihre Wünsche und Ihr Profil 

• Unterstützung bei strategischer Prozessführung und Vertragsverhandlungen, falls gewünscht 

• Persönliche Begleitung vom ersten Kontakt bis zum Ende der Probezeit