Die TAZ GmbH ist ein AZAV zertifizierter Bildungsträger und bietet verschiedene Weiterbildungsmaßnahmen in der Metallbranche an. Unsere Lehrgangsteilnehmer sind größtenteils Arbeitssuchende Menschen, welche sich durch eine Qualifizierung wieder einen Einstieg ins Erwerbsleben ermöglichen, oder sich beruflich verbessern möchten.

Für unseren Standort in Duisburg und Frechen suchen wir jeweils eine/n Kollegen/in für das Recruiting von interessierten Menschen an unseren Weiterbildungsangeboten.

Ihre Aufgaben sind :

• Akquise und Direktansprache von neuen Lehrgangsteilnehmern/innen
• Betreuung der Lernenden bei verschiedenen Anliegen
• Kommunikation mit Kunden und Kostenträgern
• Berichterstattung an die operative Leitung
• Unterstützung bei der Akquise von neuen Arbeitgeberpartnern

Es erwarten Sie

• ein engagiertes Kollegium
• kurze Hierarchiewege
• ein ungezwungenes Arbeitsumfeld
• Festanstellung in Vollzeit
• verschiedene Möglichkeiten der Mitarbeiterentwicklung

Sie bringen mit

• Empathie
• gute Ausdruckformen
• sicheres Auftreten
• viel Humor
• selbstständige Arbeitsweise

Gerne nehmen wir auch Bewerbungen von Quereinsteigern mit Erfahrung im Vertrieb/Outbound entgegen und freuen uns über Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen bevorzugt per Email an : Herrn Oliver Hansmann -- o.hansmann@taz-bildung.de

Postalisch eingereichte Unterlagen werden von uns nicht zurückgesandt.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.