Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)
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Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Heidelberg Materials
Baustoffe
Eggenstein-Leopoldshafen
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 41.000 € – 53.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Über diesen Job
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Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Apply
- locations
- Eggenstein-Leopoldshafen
- time type
- Full time
- posted on
- Posted 30+ Days Ago
- job requisition id
- JR10007699
Lithonplus ist ein führender Hersteller von Betonwaren. Als Trendsetter steht Lithonplus für Kompetenz und Gestaltung. Wir entwickeln, fertigen und vertreiben an 16 Standorten in Deutschland hochwertige Betonwaren für anspruchsvolle Freiraumgestaltung.
Unser Erfolg wird durch das Können und die Einsatzfreude unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bestimmt. Unsere attraktiven Rahmenbedingungen bilden hierfür eine stimmige Grundlage und sind Motivation für herausragende Leistungen.
Als Teil der Heidelberg Materials AG bieten wir Ihnen die Vorzüge eines krisensicheren Arbeitsplatzes in einem familiären Arbeitsumfeld.
An unserem Standort in Eggenstein-Leopoldshafen (Raum Karlsruhe) suchen wir ab sofort einen
Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)
In dieser Position tragen Sie die Verantwortung für den reibungslosen Ablauf der Auftragsabwicklung und bereiten Angebote für unsere Kunden vor.
Ihre Aufgaben
Bestellannahme/Preisanfragen (telefonisch, per E-Mail)
Erfassung und Verfolgung von Aufträgen und Lieferungen
Zusammenarbeit mit Vertriebsaußendienst
Telefonische Betreuung und Beratung von Kunden
Erstellung, Versendung und Pflege der Jahrespreise und Sonderkonditionen
Reklamationsbearbeitung und Dokumentation
Mitarbeit an Vertriebs- und Marketingaufgaben für den Bereich Vertrieb
Das bringen Sie mit
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Berufserfahrung im Verkauf oder Vertrieb
Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit
Anwendungssichere MS-Office
Branchenquereinsteiger sind herzlich willkommen
Unser Versprechen
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Aufstiegsmöglichkeiten
Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Mitarbeiterangebote & Fitness Förderung
spannende und abwechslungsreiche Aufgaben
Attraktive Vergütung
Weitere Sozial-Leistungen zur persönlichen Zusatzabsicherung
Für weitere Fragen steht Ihnen Denise Sperlich (denise.sperlich@lithonplus.de) gerne zur Verfügung.
Welcome
Shaping the future, building successes
Heidelberg Materials – your springboard into the future of the construction materials industry. As a globally leading company in the construction sector, we manufacture one of the most widely used products, paving the way not only toward more sustainable production but also toward your personal success story. Our bold and innovative approach focuses on massive CO₂ reduction, efficient recycling technologies, and digital solutions – setting new standards for the industry. In our globally connected and locally rooted community, your ideas have the power to shape a better tomorrow for people. With us, you’re not just shaping the industry’s future; you’re shaping your own. Let’s get to work!
About us
Heidelberg Materials is one of the world's largest integrated manufacturers of building materials and solutions with leading market positions in cement, aggregates, and ready-mixed concrete. We are represented in more than 50 countries with around 51,000 employees at almost 3,000 locations.
At the centre of our actions lies the responsibility for the environment. As the front runner on the path to carbon neutrality and circular economy in the building materials industry, we are working on sustainable building materials and solutions for the future. We enable new opportunities for our customers through digitalisation.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 294 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
294 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Heidelberg Materials als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern
