Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliche Versorgung unserer Bewohner*innen durch eine bedürfnisorientierte Grund- und Behandlungspflege
• Erstellung, Umsetzung und Evaluation individueller Pflegepläne
• Medikamentenmanagement und Wundversorgung auf Basis ärztlicher Verordnungen
• Fachgerechte Pflegedokumentation
• Begleitung und Beratung von Bewohner*innen und deren Angehörigen
• Mitarbeit bei der Erarbeitung, Umsetzung und Weiterentwicklung des Pflegekonzepts
• Anleitung und Unterstützung von Pflegehilfskräften und Auszubildenden

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z.B. Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in)
• Pflegerisches Grundverständnis und (erste) Erfahrung in der Altenpflege
• Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung
• Empathie, Teamgeist und Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
• Deutschkenntnisse

Was wir bieten

• Attraktive Vergütung
  Tarifliche Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes, Jahressonderzahlungen, Leistungsentgelt, Vermögenswirksame Leistungen
• Finanzielle Vorteile
  Dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge, Einspringprämien & Prämien für besondere Leistungen, Fahrradleasing, attraktive Corporate Benefits
• Flexible Arbeitszeiten
  Schichtdienst, Dienstplangestaltung, Lebensarbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub
• Persönliche Weiterentwicklung
  Interessante Fort- und Weiterbildungen, regelmäßige Entwicklungsgespräche
• Gesundheitliche Vorteile
  Zusätzliche Krankenversicherung (Beihilfe), bis zu 3 Tage Sonderurlaub für spirituelle Auszeiten, psychologische Beratungsangebote
• Vertrauensvolles Miteinander
  Sicherer Arbeitsplatz, offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, umfassendes Onboarding, Diversität und Inklusion

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

Für Rückfragen steht Ihnen Sr. Mercitta unter 09545 443600 zur Verfügung.

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