Group Controller (m/w/d)

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Group Controller (m/w/d)

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor

Maschinenbau, Betriebstechnik

Eichenzell

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 80.000 € – 95.000 € (Unternehmensangabe)
  • Vor Ort

Group Controller (m/w/d)

Über diesen Job

Das Unternehmen

    HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist eine moderne, inhabergeführte Verwaltungsgesellschaft, die mehrere deutsche Unternehmen (produzierende, als auch Handelsgesellschaften) unter sich vereint. Ein attraktiver Arbeitgeber, der Werte wie bodenständig, familiär, offen und wertschätzend lebt. Gemeinsam suchen wir einen Group-Controller (m/w/d) aus dem Bereich Controlling oder Finanzen, der stark als beratender Sparrings-Partner des Hauptgesellschafters agiert und in dieser Rolle die Finanz- und Unternehmenssteuerung innerhalb der Unternehmensgruppe mitverantwortet. Ihre bisherigen Erfahrungen haben Sie ausgeprägt im Intercompany Umfeld gesammelt, dazu liegt es Ihnen, sich proaktiv um Themen zu kümmern. In wirtschaftlichen Belangen, Vertragsthemen und Vertragsprüfungen sind Sie gleichfalls bewandert. Die Position richtet sich an Persönlichkeiten mit Bodenhaftung, die sich in hohem Maße mit einer mittelständischen Unternehmenskultur identifizieren können und Freude daran haben, eine Organisation wachstumsorientiert weiterzuentwickeln.

Aufgaben

  • Konsolidierung der Finanzdaten: Verantwortung für die Zusammenführung der Finanzberichte aller Tochtergesellschaften mit umfassender Sicht auf die finanzielle Situation der gesamten Gruppe.
  • Budgetierung und Forecasting: Erstellung von Budgets und Prognosen für die verschiedenen Unternehmensbereiche und die gesamte Gruppe.
  • Finanzanalyse: Durchführung von Finanzanalysen und -szenarien einschließlich Bewertung und Handlungsempfehlung.
  • Reporting: Bereitstellung und Interpretation aller relevanten KPI’s für Gesellschafter und Stakeholder. Hier beziehen Sie klare Positionen, sprechen Empfehlungen offen aus und initiieren aktiv Entscheidungsprozesse.
  • Risikomanagement: Identifikation und Bewertung finanzieller Risiken, die Einfluss auf die Unternehmenssteuerung nehmen könnten.
  • Intercompany-Transaktionen: Überwachung und Analyse von internen Transaktionen zwischen Tochtergesellschaften mit Sicherstellung der internen Richtlinien und der gesetzlichen Bestimmungen.
  • Transfer Pricing: Zusammenarbeit bei der Festlegung und Überprüfung von Verrechnungspreisen für Intercompany-Transaktionen einschließlich Einhaltung steuerlicher Vorschriften.

Profil

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Controlling oder eines vergleichbaren Studiengangs oder haben auf anderem Weg die notwendigen Fachkenntnisse und ein tiefes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge erworben.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, bevorzug aus dem Intercompany Umfeld, befähigen Sie zu dieser Position und deren spezifischen Herausforderungen sowohl fachlich als auch persönlich.
  • Sie haben sehr gute Kenntnisse in der Anwendung relevanter Controlling Tools und sind vertraut mit der Steuerung komplexer Finanzprozesse.
  • Im Umgang zeichnet Sie ein modernes Kommunikationsverständnis aus, das auf Vertrauen, Sinnvermittlung aber auch Durchsetzung basiert.
  • Ihre ausgeprägten analytischen Fähigkeiten verbinden Sie mit einem pragmatischen Arbeitsstil, wobei Sie stets sowohl das große Ganze als auch die entscheidenden Details überblicken.
  • Affinität und Erfahrung im Bereich der Digitalisierung von Vorteil.
  • Deutschkenntnisse mindestens C1 Level, Englisch kommunikationssicher.

Vorteile

  • Eine Anstellung in einem modernen und interessanten Arbeitsumfeld.
  • Spannende, abwechslungsreiche und komplexe Aufgaben, mit sehr hohem Gestaltungs-, aber auch Entscheidungsspielraum.
  • Ein konstruktiv kollegialer Umgang über alle Hierarchiestufen hinweg.
  • Eine attraktive Vergütung und langfristige Perspektive.
  • Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege.

Referenz-Nr. PPE/129594

Unternehmens-Details

company logo

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor

Beratung, Consulting

51-200 Mitarbeitende

Hamburg, Deutschland

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