Arbeiten, wo Menschen sich wohlfühlen – in der K&S Seniorenresidenz Eilenburg

Am Stadtpark von Eilenburg gelegen, bietet unsere 2002 eröffnete Residenz 116 Pflegeplätze in hochwertig ausgestatteten Einzel- und Doppelzimmern mit eigenem Sanitärbereich und Notruf-System. Unsere liebevoll angelegte Gartenanlage und die freundlich gestalteten Gemeinschaftsräume schaffen eine behagliche Atmosphäre.​

Als Teil der familiengeführten K&S Gruppe mit über 30 Jahren Erfahrung in der Seniorenpflege stehen wir für Qualität, Herzlichkeit und ein starkes Miteinander.

Möchten Sie neben Ihrer Tätigkeit als Pflegefachkraft Auszubildende aktiv bei ihrem Einstieg ins Berufsleben unterstützen? Haben Sie ein offenes Ohr, stehen mit Rat und Tat zur Seite und können Arbeitsabläufe erklären? Dann freuen wir in der K&S Seniorenresidenz uns auf Sie als

Praxisanleiter in der Pflege (w/m/d)

in Teil- oder Vollzeit.

Warum Sie sich bei uns wohlfühlen werden:

• Respekt & Teamgeist: Wir legen Wert auf eine fundierte Einarbeitung, offene Kommunikation und die Möglichkeit, sich mit eigenen Ideen einzubringen.
• Vergütung & Extras: Attraktives Gehalt mit lohnenswerten Zulagen & Zuschlägen, z.B. Pflege- und Schichtzulagen (Grundgehalt je nach Erfahrung 4050€ – 4930€ / Vollzeit) sowie zahlreiche Zusatzleistungen wie Prämien, Jahressonderzahlungen, Deutschlandticket, Jobrad, Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
• Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem "Wunschbuch", Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm.
• Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.

Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns:

• Sie fungieren als Lotse und primärer Ansprechpartner für unsere Pflegefachkraft- und Pflegehelfer-Auszubildenden
• Sie begleiten und leiten unsere Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungsdauer an
• Sie bereiten die Azubis auf ihre Prüfungen vor und betreuen den Ausbildungsprozess sowohl hinsichtlich der theoretischen als auch der praktischen Inhalte
• Sie tauschen sich mit kooperierenden Schulen aus und betreuen die Zusammenarbeit
• Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege
• Umsetzung der digitalen Pflegedokumentation und –planung
• Beratung von Bewohnern und deren Angehörigen zu pflegefachlichen Fragen