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AWO RTK

Gesundheit, Soziales

Eltville am Rhein

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Abteilungsleitung (m/w/d) in Eltville Rauenthal

Über diesen Job

Abteilungsleitung (m/w/d) in Eltville Rauenthal

Teilzeit
aktuell

Für unsere AWO-Teams in der Ganztagsbetreuung an unseren Wiesbadener Kooperationsschulen suchen wie engagierte Kolleg*innen mit pädagogischer Ausbildung in der Funktion der Abteilungsleitung.

Was Sie erwarten dürfen:

  • Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in familiärer Atmosphäre
  • Eine interessante und abwechslungsreiche Arbeit
  • Eine Entlohnung die angelehnt ist an den TVöD
  • Attraktive Zulagen und Sonderleistungen sowie betriebliche Altersversorge (ZVK)
  • 30 Tage Urlaub +2 Regenerationstage pro Jahr
  • zusätzliche freie Tage am 24.12 und am 31.12.
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Ein tolles und motiviertes Team
  • Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Umfangreiche Mitarbeitervergünstigungen und Benefits

Was wir uns wünschen:

  • Pädagogische Ausbildung oder Ausbildung im sozialen Bereich
  • Freude an der Gestaltung von päd. und organisatorischen Rahmenbedingen in Zusammenarbeit mit Standortleitungen und Schulleitungen
  • Verhandlungssicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Eine strukturierte, zuverlässige und verbindliche Arbeitsweise
  • Sicherheit im Umgang mit gängigen Anwenderprogrammen (Excel, Outlook, Word)
  • Strukturelle Kenntnisse der Landesprogrammen "Profil" und "Pakt für den Ganztag"
  • Berufserfahrung, ggf. auch in einer Leitungsposition
  • Zeitliche Flexibilität im Rahmen notwendigen Gegebenheiten

Was gehört zu Ihren Aufgaben:

  • Gestaltung des Rechtsanspruches Grundschulkinderbetreuung
  • Sicherung der Planung und Durchführung der pädagogischen Angebote
  • Mitarbeiterführung der Einrichtungs- und Standortleitungen
  • Koordination der pädagogischen Arbeit aller Mitarbeiter/Innen
  • Strukturelle und pädagogische Beratung der Schulleitungen
  • Erstellung von Zuschussanträgen an das Amt für Soziale Arbeit
  • Beantragung und Dokumentation von Sonderförderprogrammen
  • Einarbeitung u. Anleitung von pädagogischen Mitarbeiter/Innen u. Zusatzkräften
  • Personalentwicklung
  • Kooperation mit allen Abteilungen der AWO RTK
  • Zusammenarbeit mit Ämtern, Gremien der Stadt und Schulleitungen der Kooperationsschulen
  • Erstellung von Berichten
  • Mitwirkung in internen Arbeitsgremien

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