Über diesen Job

Mitarbeiter/-in HR-Administration 50-100%

Per sofort oder nach Vereinbarung

Sie sind eine engagierte Persönlichkeit, welche gerne Verantwortung übernimmt? Die HR-Administration in einem lebendigen Umfeld ist Ihre Welt? Sie freuen sich darauf, in einem eingespielten und hilfsbereiten Team Ihre Erfahrung einzubringen und gemeinsam erfolgreich zu sein? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben

Verantwortung für die HR-Administration eines zugeteilten Bereichs (Ein- und Austrittsformalitäten, Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnisse, Personaldatenpflege)
Erste Ansprechperson für administrative Themen des zugeteilten Bereichs
Stellvertretung innerhalb der HR-Administration
Mithilfe bei der Weiterentwicklung der HR-Prozesse in der Administration
Erstellen von Statistiken und Auswertungen
Unterstützung der Co-Leiterinnen HR-Administration & Rekrutierung (bspw. Veranstaltungen mitorganisieren, die Nutzung der HR-Tools optimieren etc.)

Ihr Profil

Kaufmännische Grundausbildung und HR-spezifische Weiterbildung (z.B. Personalassistent/-in)
Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position (vorzugsweise im Gesundheitswesen)
Gute arbeitsrechtliche Kenntnisse von Vorteil, idealerweise im öffentlich-rechtlichen Sektor
Sichere Anwendung der MS-Office-Palette und diverser HR-Tools sowie Affinität für weitere IT-Systeme
Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
Hohe dienstleistungs- und teamorientierte Grundhaltung
Effiziente, selbstständige, zuverlässige und detailorientierte Arbeitsweise

Wir bieten

Nebst einem vielseitigen Tätigkeitsumfeld bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber bieten wir eigene Kindertagesstätten sowie Vergünstigungen in unseren Personalrestaurants. Zudem profitieren Sie von attraktiven Benefits wie z.B. einer überobligatorischen Pensionskasse (60/40), einer privaten Unfallversicherung weltweit, 20% Rabatt auf Reka-Geld, mind. 25 Ferientage und zwei zusätzliche Jokertage im Jahr, subventionierte Parkplätze, um nur einige davon zu nennen.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

KZU Kompetenzzentrum Pflege und Gesundheit

Gesundheit, Soziales

201-500 Mitarbeitende

Bassersdorf, Schweiz

Bewertung von Mitarbeitenden

Gesamtbewertung

2.4

Basierend auf 40 Bewertungen

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office

Kantine

Restaurant-Tickets

Kinderbetreuung

Betriebliche Altersvorsorge

Barrierefreiheit

Gesundheitsmaßnahmen

Betriebsarzt

Training

Parkplatz

Günstige Anbindung

Vorteile für Mitarbeitende

Smartphone

Gewinnbeteiligung

Veranstaltungen

Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

40 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei KZU Kompetenzzentrum Pflege und Gesundheit als traditionell.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

Mehr Infos anzeigen

Mitarbeiter/-in HR-Administration 50-100%