Seit über 40 Jahren unterstützen wir unsere Teilnehmerinnen dabei, den eigenen Weg in die berufliche Zukunft aktiv und selbstbewusst zu gestalten: Wir meinen, dass jeder Mensch eine Chance verdient, seine Potentiale – unabhängig von Lebensgeschichte, Alter, Geschlecht oder religiöser Orientierung – voll ausschöpfen zu können. Unser Hauptanliegen besteht in der Bereitstellung ganzheitlicher Lernorte, die eine sichere und individuelle Entwicklung der beruflichen Fähigkeiten und Fertigkeiten ermöglichen.

Wir suchen ab sofort für die Niederlassung Emden engagierte pädagogische Mitarbeiter (m/w/d) auf Honorarbasis im Bereich sozialpädagogisches Coaching.

• Durchführung individueller sozialpädagogischer Coachings im Rahmen einer ganzheitlichen Betreuung
  
• Unterstützung der Teilnehmenden bei der Stabilisierung ihrer Lebenssituation – unter Berücksichtigung psychosozialer, gesundheitlicher, familiärer und finanzieller Aspekte
  
• Entwicklung realistischer beruflicher Perspektiven auf Basis vorhandener Ressourcen, Kompetenzen und Lebensrealitäten
  
• Förderung der Eigenverantwortung und Aktivierung der Teilnehmenden zur Bewältigung von Alltags- und Vermittlungshemmnissen
  
• Beratung zur beruflichen (Neu-)Orientierung und Entscheidungsfindung
  
• Unterstützung bei Bewerbungsprozessen, inkl. Erstellung von Unterlagen und Nutzung digitaler Tools wie der JOBBÖRSE der Bundesagentur für Arbeit
  
• Einsatz geeigneter Coaching- und Beratungsmethoden zur Stärkung von Resilienz, Selbstmanagement und sozialer Handlungskompetenz
  
• Krisenintervention, Vermittlung an geeignete Beratungsstellen sowie bedarfsgerechte Einbindung externer Hilfsangebote
  
• Enge Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern, Behörden und sozialen Einrichtungen
  
• Sorgfältige Dokumentation der Coachingprozesse, Zielvereinbarungen und Entwicklungsverläufe in enger Abstimmung mit dem Bedarfsträger

• Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Psychologie oder vergleichbarer Studiengänge (mit staatlicher Anerkennung, sofern erforderlich)
  
• Erfahrung in der Beratung, im Coaching oder in der Arbeit mit Menschen mit Vermittlungshemmnissen von Vorteil
  
• Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes und der Integrationsstrukturen wünschenswert
  
• Einfühlungsvermögen, Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit mit Menschen
  
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
  
• Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
  
• Sicherer Umgang mit digitalen Tools und Dokumentation
  
• Interkulturelle Kompetenz und wertschätzender Umgang mit Vielfalt

• Eine sinnstiftende Tätigkeit auf Honorarbasis
  
• Flexible Einsatzzeiten – abgestimmt auf Deine Verfügbarkeit
  
• Zusammenarbeit mit einem professionellen und unterstützenden Team
  
• Eine offene Feedbackkultur und kurze Kommunikationswege
  
• Wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
  
• Möglichkeiten zur pädagogischen Mitgestaltung und Eigenverantwortung

Du fühlst dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf ein Kennenlernen und darauf, näheres über Dich, Deine berufliche Motivation und Deine Fachkompetenzen zu erfahren!